Пссс...може, досить читати мовою окупанта?
Переходь на українську версію сторінки!

Следующая вакансия

Менеджер по персоналу в ABC Development

Размещено больше 30 дней назад

4 просмотра

ABC Development

ABC Development

0
0 отзывов
Без опыта
Киев
Полный рабочий день

Переведено Google

ABC development, для своего клиента ищет опытного специалиста по кадровому делопроизводству, который уверенно ориентируется в трудовом законодательстве, умеет поддерживать порядок в документах и при этом имеет интерес или опыт в подборе персонала. и активность рекрутера — идеальный баланс для любящих структуру и людей одновременно.Основные обязанности:Кадровое делопроизводствоПолноведение Украины.Оформление приема, перевода, увольнения работников.Подготовка приказов, трудовых договоров, дополнит

ABC development, для своего клиента ищет опытного специалиста по кадровому делопроизводству, который уверенно ориентируется в трудовом законодательстве, умеет поддерживать порядок в документах и при этом имеет интерес или опыт в подборе персонала.

и активность рекрутера — идеальный баланс для любящих структуру и людей одновременно.

Основные обязанности:
Кадровое делопроизводство

  • Полноведение Украины.

  • Оформление приема, перевода, увольнения работников.

  • Подготовка приказов, трудовых договоров, дополнительных соглашений, характеристик и справок.

  • Формирование, ведение и архивирование личных дел сотрудников.

  • (бумажных и электронных).

  • Учет отпусков, больничных, командировок, совместительств.

  • Ведение табелей учета рабочего времени.

  • Подготовка отчетности для бухгалтерии и государственных органов.

  • компании.

Рекрутинг

  • Активное размещение вакансий на job-платформах, в соцсетях и телеграмм-каналах.

  • Проведение телефонных интервью, оценка кандидатов, организация собеседования руководителями для уточнения потребностей в персонале. Мониторинг рынка труда и обновление базы потенциальных кандидатов. Участие в построении положительного HR-бренда компании. Требования:

    делопроизводстве не менее 2 лет.

  • Уверенное знание КЗоТ, правил оформления документов, порядка ведения трудовых книжек.

  • Владение кадровыми программами (например, 1С, M.E.Doc, электронные трудовые и т.п.).

  • направление.

  • Отличные коммуникативные навыки, внимательность к деталям, системность.

  • Ответственность, стрессоустойчивость, организованность.

Мы предлагаем:

    плату.

  • Оплачиваемая корпоративная связь.

  • Возможность профессионального развития — расширение компетенций в подборе персонала.

  • труды.

  • Команду, где ценят экспертность, инициативу и человечность.

 Если ты уверенно ориентируешься в кадровом делопроизводстве, имеешь опыт и желание влиять на развитие HR-направления в современной компании —
сверх!

Переведено Google

Без опыта
Киев
Полный рабочий день
Хотите найти подходящую работу?
Новые вакансии в вашем Telegram
Подписаться
Мы используем cookies
Принять