Пссс...може, досить читати мовою окупанта?
Переходь на українську версію сторінки!

Следующая вакансия

HR-специалист в Атлон Авіа, Науково-виробниче підприємство

Размещено больше 30 дней назад

5 просмотров

Атлон Авіа, Науково-виробниче підприємство

Атлон Авіа, Науково-виробниче підприємство

0
0 отзывов
Без опыта
Львов
Полный рабочий день

Переведено Google

Присоединяйтесь к лидеру беспилотной авиации Украины! Мы — украинское научно-производственное предприятие полного цикла, создающее передовые технологии в сфере БПЛА. Если вы хотите быть частью команды, которая создает эффективные HR-процессы, работаете над развитием талантов и корпоративной культуры, влияете на успех компании – эта вакансия для вас!Требования:Опыт работы в сфере HR от 2 года (HR-менеджер/HR Generalist/Recruiter).Успешный опыт подбора сотрудников в команды от 100+ человек.Знание

Присоединяйтесь к лидеру беспилотной авиации Украины! Мы — украинское научно-производственное предприятие полного цикла, создающее передовые технологии в сфере БПЛА. Если вы хотите быть частью команды, которая создает эффективные HR-процессы, работаете над развитием талантов и корпоративной культуры, влияете на успех компании – эта вакансия для вас!

Требования:

  • Опыт работы в сфере HR от 2 года (HR-менеджер/HR Generalist/Recruiter).
  • Успешный опыт подбора сотрудников в команды от 100+ человек.
  • Знание трудового законодательства и кадрового администрирования Украины.
  • Внимательность и аккуратность в ведении документации и соблюдении кадровых процедур.
  • Умение организовывать процессы и работать с большим объемом информации.
  • Желание к профессиональному развитию и освоению новых HR-инструментов и практики.
  • Высокий уровень коммуникативности и умение работать с командой и руководителями разных подразделений.
  • Ответственность, системность и внимание к деталям.

Основные задачи:

  • Полный цикл подбора сотрудников в компанию (линейные и руководящие должности).
  • Проведение собеседований, оценка кандидатов, формирование вакансии предложения.
  • Сопровождение процесса адаптации новых сотрудников (onboarding).
  • Мониторинг ключевых HR-показателей: текучести кадров, успешного завершения испытательного срока, продолжительности закрытия вакансий.
  • Анализ причин текучести и разработка предложений по их сокращению.
  • Подготовка регулярной HR-аналитики и отчетов для руководства. Проведение личных встреч, выходных интервью и оценки удовлетворенности сотрудников.
  • Реализация программ развития сотрудников и руководителей (карьерные карты, программы обучения, развитие лидерских компетенций).
  • Обеспечение соблюдения трудового законодательства Украины и внутренней кадровой политики. и оптимизация корпоративных HR-процессов (управление производительностью, onboarding, offboarding).
  • Создание и развитие HR-инициатив для повышения вовлеченности и эффективности сотрудников.

Мы предлагаем:

  • Официальное трудоустройство от первый рабочий день в соответствии с трудовым законодательством Украины: оплачиваемые отпуска, больничные, социальные отчисления, оговорки.
  • Конкурентоспособная заработная плата с прозрачной системой пересмотра и ориентацией на рынок.
  • Карьерный рост: возможность профессионального роста как по вертикали, так и по горизонтали.
  • Динамичный коллектив и современные технологии: работа в сфере, где результат зависит от сегодняшней динамики.
  • Медицинское страхование: забота о физическом и психическом здоровье сотрудников.

PS: Ваше резюме будет обработано ответственным рекрутером в течение 2 рабочих дней. Если ваш опыт оправдает наши ожидания, мы обязательно свяжемся с вами.

Переведено Google

Без опыта
Львов
Полный рабочий день
Хотите найти подходящую работу?
Новые вакансии в вашем Telegram
Подписаться
Мы используем cookies
Принять