HR-специалист в NDA Recruitment

В связи с расширением команды ищем Менеджера по персоналу, который будет помогать развивать HR-процессы и поддерживать эффективное взаимодействие сотрудников и руководителей.

Основные обязанности:

• Сопровождение внутренних перемещений и изменений в коллективе.

• Планирование и учет рабочего времени, отпусков, изменений в коллективе графики.

• Взаимодействие с сотрудниками, разрешение конфликтных ситуаций.

• Участие в аттестациях, развитии и внутренних ротациях.

• Консультирование руководителей по кадровым вопросам.

• Сопровождение увольнений и выходных собеседований.

?? Требования:

• Опыт работы в сфере кадров от 1 года.

• Знание трудового законодательства.

• Коммуникабельность, ответственность, организованность.

Предлагаем:

• Официальность трудоустройство.

• Стабильная заработная плата выше рынка.

• Бронирование для мужчин.

• Возможность влиять на внутренние процессы.

• Поддержка и развитие в профессиональной среде.