HR бизнес-партнер и HR-менеджер в GI Group Ukraine

Наш клиент - крупная международная компания, мировой производитель, входящий в рейтинг Top Employer Ukraine, ищет в свою команду опытного и энергичного HR business partner и HR-manager в одном лице. Вы будете частью менеджмент-команды и отвечать за управление персналом и операционную деятельность на заводе, обеспечите связь бизнеса и потребностей персонала. Ожидания кандидата: 5 лет опыта на аналогичной должности в производственной международной среде; знание трудового законодательства Украины; разговорный английский на высоком уровне; уверенное владение ПК; навыки работы с системами администрирования персонала; активность, энергичность, открытость, стремление совершенствовать свои знания и навыки. Задачи, которые нужно будет выполнять: осуществлять кадровое администрирование в программе SAP; обеспечивать процесс администрирования заработной платы; поддерживать актуальность профилей должностей и названий должностей; поддерживать процесс адаптации новых сотрудников; проводить анализ рынка труда, мониторинг зарплат ;анализировать HR-отчетность и обеспечивать действия для эффективной работы завода (прогулы, сверхурочная работа, компенсация);сотрудничать с командой Compensation & Benefit, составлять бюджеты компенсаций и льгот;проводить анализ использования сотрудниками текущих льгот;сотрудничать с командой по охране труда, совершенствовать процедуры для обеспечения соблюдения безопасного поведения персонала; обеспечивать персонал обновленными стандартами работы компании; осуществлять расчет KPI; участвовать в оценке персонала; изучать потребности бизнеса и персонала в сфере обучения, заниматься развитием персонала; поддерживать и развивать Employer brand; также отчетность для государственных органов; выстраивать и поддерживать доверительные и партнерские отношения с сотрудниками компании; отслеживать тенденции в HR, изменения в трудовом законодательстве. Компания предлагает: работу в международной компании; за счет компании; медицинское страхование; социальные гарантии; гибкий график работы (согласуется с руководителем). пятница-сокращенный день. возможности для развития и обучения; корпоративный автомобиль и компенсация горючего. пожалуйста, отправляйте Ваше резюме.