HR-бизнес-партнер в KPMG

КПМГ — это глобальная организация независимых фирм, предоставляющих профессиональные услуги, предоставляющих аудиторские, налоговые и консультационные услуги. KPMG — это бренд, под которым работают и предоставляют профессиональные услуги фирмы-члены KPMG International Limited («KPMG International»). «KPMG» используется для обозначения отдельных фирм-членов организации KPMG или одной или нескольких фирм-членов в совокупности.

Вы готовы воспользоваться интересной возможностью в качестве бизнес-партнера по персоналу консультативного отдела?

В этой роли вы станете неотъемлемым членом нашей преданной своему делу команды по кадрам, производительности и культуре, где вы сыграете решающую роль в поддержке нашего консультативного отдела. Ваш опыт будет иметь жизненно важное значение для обеспечения соответствия наших HR-стратегий нашим общим бизнес-целям, создания среды сотрудничества, способствующей вовлечению и производительности. Эта должность не только позволит вам оказать значимое влияние, но и даст вам возможность профессионального роста в динамично развивающейся организации.

Вам придется иметь дело с:

• Консультируйтесь с руководством консультационного отдела и предоставляйте ежедневные рекомендации по работе с персоналом.
• Анализируйте тенденции и показатели в сотрудничестве с отделом эффективности и культуры персонала для разработки решений, программ и политик.
• Руководите деятельностью по составлению бюджета заработной платы и пересмотру заработной платы в консультационном отделе.
• Подготавливайте и проводите калибровочные совещания в рамках ежегодного процесса повышения производительности.
• Контролируйте деятельность по подбору персонала и статусы для сотрудников. Вакансии по консультированию
• Координация сложных вопросов взаимоотношений с сотрудниками
• Отслеживание и составление отчетов по планированию рабочей силы и преемственности
• Определение потребностей в обучении для команд и отдельных лиц
• Тесное сотрудничество с руководством и сотрудниками для улучшения рабочих отношений, укрепления морального духа и роста

Требования:

• Подтвержденный опыт работы в качестве бизнес-партнера по управлению персоналом не менее 3 лет.
• Хорошее понимание всех функций и лучших практик управления персоналом.
• Отличные коммуникативные навыки, навыки межличностного общения и разрешения конфликтов.
• Аналитическая и целеустремленная личность.
• Умение работать самостоятельно и в команде.
• Подтвержденный опыт работы с персоналом. метрики
• Глубокое знание трудового законодательства

Что делает присоединение к нашей команде отличным выбором? Вот что мы предлагаем:

• Практики, которые важны для неравнодушных людей.
• Доступ к внутреннему и внешнему обучению, способствующему развитию профессиональных навыков.навыки;
• Медицинская страховка (расширенный вариант страхования для ветеранов);
• Услуга психологической поддержки (20 сеансов по предоплате КПМГ в Украине, расширенная для ветеранов, мобилизованных и для тех, кто ждет своих близких родственников);
• 5 дополнительных оплачиваемых дней на медицинское обслуживание;
• 29 календарных дней отпуска;
• Вебинары о самочувствии;
• Возможность работать в гибриде формат: удаленно или в комфортабельном офисе в центре города;
• Официальная зарплата с налоговыми отчислениями.

КПМГ в Украине стремится создать рабочую среду, предоставляющую каждому возможность развиваться и строить свою карьеру. Мы привержены принципу нулевой терпимости к любой форме дискриминации по признаку возраста, пола, сексуальной ориентации или инвалидности. Мы уважаем разнообразие мнений и опыта, поскольку убеждены, что люди с разными точками зрения могут генерировать более творческие идеи, находить лучшие решения и разрабатывать более инновационные продукты, работая вместе.

Мы приглашаем вас подать заявку на вступление в нашу разнообразную команду КПМГ в Украине, выразить свою индивидуальность и реализовать свои потенциал!