Начальник сектора фиксированной связи (Северный кластер) в Kyivstar/Київстар

700">1. Увеличение абонентской базы в вашей зоне ответственности (территории, секторе):

— Поиск новых партнеров и сопровождение существующих дилеров в работе.

— Подведение итогов работы за отчетный месяц, обсуждение направлений развития и составление плана действий на новый месяц с руководством дилера на регулярных встречах.

— Подготовка ежемесячного плана развития дилера FBB на его территории.

— Выборочно провести аудит стационарных магазинов дилеров, региональных отделов продаж партнеров ФББ.

— Определить необходимое количество персонала у партнера ФББ. Контролировать набор и обучение сотрудников партнера.

— Обеспечить соответствующий уровень знаний менеджеров по продажам фиксированной связи.

2. Анализ и администрирование:

—Организовать отслеживание активности конкурентов (продаж, ATL, BTL, визуализация, тарифы и т.д.)

—На уровне города: поддерживать в актуальном состоянии характеристики (продукты, тарифы и т.д.) лучших предложений конкурентов.

—Изучать и анализировать опыт лучших практик продаж на территориях.

—Администрирование и контроль выполнения плановых показателей работы сотрудников, находящихся под непосредственным руководством руководителя сектора: специалистов сопровождения продаж, специалистов технической поддержки, от двери до двери менеджеры.

— Готовить информационно-аналитические материалы, отчеты и презентации.

— Контролировать решение жалоб потенциальных и существующих абонентов на своей территории.

— Организовать реализацию проектов и фокусов компании.

Требования:

— Высшее образование (желательно управленческое или техническое).

— Опыт работы в сфере телекоммуникаций или на руководящей должности будет. плюс.

— Навыки оперативного планирования продаж (графики, маршруты, локализация продаж).

- Отличные коммуникативные навыки и навыки совместной работы.

- Аналитические навыки- Программы MS Office: уверенный пользователь Excel и Power Point.

— Наличие водительского удостоверения категории «В».

Качественные характеристики: многофункциональность, ответственность, гибкость и критическое мышление, структурированность в выполнении задач, активность, коммуникабельность, умение принимать самостоятельные решения и работать на результат.

Почему Киевстар:

— Безбарьерное пространство — мы уважаем вашу личность и помогаем сделать работу приятной частью жизни.

— Гибкий график работы, гибридный формат работы.

- Базовые социальные льготы и многое другое.

- Карьерный рост и возможности управления.

- Программы психологической и эмоциональной поддержки для вас и вашей семьи.

- Простая адаптация - мы готовы с первого звонка.

- Забота и поддержка защитника: программы поддержки для военных, ветеранов и их семей» 4.5.0. Наконец-то дома."

— Ответственная компания, которая поддерживает страну, общество и армию. 

Присоединяйтесь к Киевстару, ведь это ваша новая зона комфорта в профессиональной жизни!