ООО «АВЕ УМВЕЛЬТ УКРАИНА» - ведущая компания в Украине в сфере управления отходами, которая ведет свою деятельность на территории Закарпатской и Ивано-Франковской областей. Основным принципом функционирования компании ООО «АВЕ УМВЕЛЬТ УКРАИНА» является ответственное отношение к сохранению окружающей среды. За более чем 15 лет деятельности в этой области в Украине, благодаря нашим инновационным решениям в сфере управления отходами, мы создали репутацию ответственной компании, приверженной безогов
ООО «АВЕ УМВЕЛЬТ УКРАИНА» - ведущая компания в Украине в сфере управления отходами, которая ведет свою деятельность на территории Закарпатской и Ивано-Франковской областей.
Основным принципом функционирования компании ООО «АВЕ УМВЕЛЬТ УКРАИНА» является ответственное отношение к сохранению окружающей среды. За более чем 15 лет деятельности в этой области в Украине, благодаря нашим инновационным решениям в сфере управления отходами, мы создали репутацию ответственной компании, приверженной безоговорочному соблюдению международных экологических стандартов.
Требования к кандидату:
- полное высшее образование (магистр, специалист). Стаж работы по управлению персоналом – не менее 5 лет;
- знание трудового законодательства и нормативно-правовых актов, регулирующих сферу кадров; мониторинг изменений в них;
- владение современными техниками поиска и подбора персонала, успешный опыт закрытия вакансий разного уровня;
- высокий уровень коммуникативных навыков и умение строить отношения с сотрудниками;
< li>ориентация на результат, организационные способности, внимательность к деталям, ответственность.
Функциональные обязанности:
- организация работы и эффективного взаимодействия подчиненных кадровых работников группы компаний АВЕ в Украине;
- участие в разработке долгосрочных планов компании, кадровой политики, формирование отношений внутри коллектива;
- обеспечение группы работниками нужных профессий, специальностей и квалификации согласно целям, стратегии и профилю группы;
- разработка процедуры отбора, принятия, адаптации, испытания, увольнения, перевода работников;
- ведение документации о персонале, управление личными делами;
>- разработка должностных инструкций и внутренних регламентов;
- разработка систем оплаты труда, мотивации персонала;
- обеспечение и организация работы по ведению военного учета на предприятиях группы АВЕ;
- подготовка предложений руководству группы АВЭ по устранению выявленных недостатков в работе с персоналом.
Почему следует присоединиться к нам:
- стать частью прогрессивной международной компании, деятельность которой направлена на постоянное обеспечение международных экологических стандартов.
- иметь официальное трудоустройство, социальные гарантии, комфортные условия работы, конкурентный уровень заработной платы.
- получить поддержку от предприятия при переезде из другого города.
- положительная рабочая атмосфера в коллективе.