Руководитель группы по учету коммерческого оборудования в АБІНБЕВ ЕФЕС УКРАЇНА, ПРАТ

Готовы присоединиться к международной компании и получить возможности обмена опытом с зарубежными коллегами? Вы получите наставничество от сотрудников компании, научитесь быть гибким и адаптироваться к новым условиям, а также ставить цели, которые будут способствовать вашему росту.

У вас будет возможность работать с энергичной командой профессионалов, потому что мы мечтаем о большем, наполняя будущее радостными моментами! 
Будем рады видеть в нашей компании ветеранов!

ABINBEV EFES UKRAINE, крупнейшая в мире успешно работающая и развивающаяся пивоваренная компания в Украине объявляет об открытии позиции Руководитель группы по учету коммерческого оборудования

Основные обязанности:

• Организация работы команды по учету коммерческого оборудования;
• Координирование всех процессов/проектов по минимизации потерь коммерческого оборудования ;
• Управление и совершенствование процессов национальной и региональной отчетности;
• Обеспечение своевременного решения любых вопросов, связанных с учетом коммерческого оборудования;
• Управление ad- hoc запросам;
• Поддержка внутренних и внешних аудитов, SEP;
• Лидирование проектов по улучшению E-2-E процессов;
• Участие в реализации inflow, ND;
• Поддержка персонала путем подбора, адаптации и обучения работников, разработка планов преемственности и повышения квалификации;
• Анализ эффективности и контроль качества выполняемых активностей отдела;
• Разработка и реализация мер по стандартизации и автоматизации процессов;
• Контроль выполнения SLA и KPI отдела

Требования к кандидатам:

• Высшее образование;
• Опыт управления командой будет преимуществом;
• Лидерские качества, готовность брать на себя ответственность;
• Коммуникабельность , стрессоустойчивость, многозадачность;
• Аналитические способности, умение работать с большим объемом данных;
• Высокий уровень владения Excel, PowerPoint, Outlook;
• Опыт работы SAP/SWE будет преимуществом;
• Уровень английского языка – Intermediate и выше.

Условия труда:

• Официальное трудоустройство;
• Конкурентная заработная плата;
• Премия за достижение результата;
• Дотации на питание;
• Страхование жизнь от несчастных случаев;
• ДМС для сотрудников и членов семей;
• Возможность карьерного и профессионального рост;
• Корпоративное обучение и тренинги.