Руководитель отдела привлечения талантов / Руководитель отдела подбора персонала в Chain of stores BEREZKA

Международная сеть продуктовых магазинов BEREZKA масштабируется и строит централизованную функцию Talent Acquisition для 4 стран: Болгария, Кипр, Румыния, Сербия. Нужна сильная роль TA Lead, которая выстроит систему найма с нуля/переформатирует существующую и будет управлять процессом в мультистрановой среде.

Подробнее о нас: 
Сайт https://berezka.bg
Instagram instagram.com/berezka.bg Facebook fb.com/berezka.bg
 
Цель роли

Закрывать позиции от линейного персонала (ритейл) к специалистам и ТОП-менеджменту, выстроить стран.

Модель работы

• TA Lead (центр) — стратегия, стандарты, ключевые позиции
• Локальные HR-координаторы в каждой стране (дисциплинированные исполнители по стандартам)

Ключевые требования кандидата

Обязательно:

• Опыт массового найма + подбора специалистов

(ритейл + офис: аналитика, маркетинг, финансы, IT)

• Опыт работы в мульти-стране/мульти-локациях
регионы)
• Полный цикл рекрутинга:
• воронка;
• Источники;
• интервью;
• проверки;
• офферы;
• адаптация;
• Рабочий английский сильным и харизматичным

Важно:

Ориентация на рынок ЕС / EEA

Устойчивость к кросс-страновой сложности (4 страны = много нюансов)

Локация/документы

релокация в Болгарию (основные активы компании) или работа в странах присутствия компании: Сербия, Кипр, Румыния.

Возможность легального трудоустройства — обязательна

 Если вам интересно или вы знаете соответствующего человека — будем рады знакомству.