Руководитель отдела привлечения талантов в AMO

AMO – международная IT-компания с офисом в Киеве, которая создает продукты и истории для миллионов пользователей. Есть свое англоязычное медиа, собственный видеопродакшн и разрабатываем приложения в сфере Health & Fitness. Мы считаем, что мир станет лучше, когда мы раскроем свои суперсилы. Поэтому AMO помогает людям находить и развивать их. Это наша миссия. Мы ищем лидера, который будет ключевым человеком в привлечении талантов к команде, которая создает продукты мирового масштаба в нише Health & Wellness. Мы не ищем человека, который построит все с нуля, у нас уже есть рекрутмент команды, которой гордимся. Нам нужен единомышленник, который продолжит развитие нашего найма и привнесет свои уникальные опыт и экспертизу, и поможет нам выйти на новый уровень. строить эффективные процессы найма, в центре которых люди (кандидаты, команда, партнеры) Любишь решать нестандартные вызовы и готов/а брать на себя ответственность Чего ты добьешься: Раскроешь потенциал своей команды и поможешь каждому выйти на новый уровень работыПостроишь доверительные отношения с руководителями бизнеса – с тобой советуются, когда планируют усиление команды людейПонимание ключевых метрик найма и как на них влиятьТрекрекорд успешной реализации проектов в связке с другими командамиПонимание что отличает классный процесс от посредственного Твоим менеджером будет наш COO – Роман. Вместе с командами оперейшнс он создает процессы и находит инструменты, которые помогают креативным и техническим командам в AMO раскрывать свой потенциал. До этого он работал в компании Big4, и выбрал AMO через вдохновляющий коллектив и свободу реализовывать свои идеи. В роли Head of Talent Acquisition Роман видит человека, который вдохновляет коллег на развитие, берет ответственность за результат и приходит с идеями и готовыми решениями. Возможно, это именно ты?