Пссс...може, досить читати мовою окупанта?
Переходь на українську версію сторінки!

Вакансия закрыта компанией
Найти похожие вакансии
Следующая вакансия

руководитель отдела маркетинга в Do IT Relocation

Размещено больше 30 дней назад

5 просмотров

Do IT Relocation

Do IT Relocation

0
0 отзывов
Без опыта

Переведено Google

Местоположение: Лимассол, Кипр Руководитель отдела маркетинга, Лимассол Инновационная, быстрорастущая и прогрессивная инвестиция Фирма ищет опытного и ответственного руководителя отдела маркетинга, который присоединится к своей команде профессионалов. Это представляет собой прекрасную возможность для опытного руководителя отдела маркетинга продолжить карьеру в одной из быстрорастущих инвестиционных компаний, работающих на Кипре. Обязанности и ответственность: -Определение маркетинговых целей и

Местоположение: Лимассол, Кипр Руководитель отдела маркетинга, Лимассол

Инновационная, быстрорастущая и прогрессивная инвестиция Фирма ищет опытного и ответственного руководителя отдела маркетинга, который присоединится к своей команде профессионалов. Это представляет собой прекрасную возможность для опытного руководителя отдела маркетинга продолжить карьеру в одной из быстрорастущих инвестиционных компаний, работающих на Кипре.

Обязанности и ответственность:

-Определение маркетинговых целей и задач, а также планирование, внедрение и управление маркетинговым контентом. стратегия.

- Способствуйте общему росту компании и контролируйте маркетинговый бюджет.

-Постановка, мониторинг и отчетность по целям команды.

-Представляйте голос клиента внутри организации, доносите свои идеи до межфункциональных заинтересованных сторон, занимающихся продуктами, дизайном, пользовательским опытом, проектированием и исполнительным руководством.

-Проанализируйте маркетинговую стратегию компании и предложите улучшения.

-Будьте в курсе новейших технологий и передового опыта.

-Поддерживайте существующие отношения с ключевыми партнерами, согласовывая общие цели и способствуя внедрению с помощью различных усилий совместного маркетинга.

-Позиционируйте бренд компании четко и последовательно во всех маркетинговых стратегиях и тактиках, чтобы повысить узнаваемость, уникальность, актуальность, уважение и репутацию, а также мотивировать нашу целевую аудиторию

< /p>

Наши требования:

-бакалавр/магистр в области бизнеса, маркетинга, коммуникаций или любой другой соответствующей области.

- Не менее 5 лет профессионального опыта в сфере маркетинга, финансовых технологий или онлайн-индустрии, в том числе не менее 2 лет в должности руководителя отдела маркетинга в компании, связанной с рынком Форекс или сектором финансовых технологий.

-Понимание рынка Форекс: Хорошее понимание финансового рынка и основных терминов, связанных с торговлей на Форекс. Опыт торговли на финансовых рынках будет преимуществом.

-Понимание основных инструментов цифрового маркетинга, таких как контекстная реклама, SEO, SMM и другие. Опыт работы с технологиями автоматизации маркетинга также будет преимуществом.

-Отличное знание английского и русского языков, как устное, так и письменное.

-Аналитические навыки, навыки планирования, организации и тайм-менеджмента.

-Отличные межличностные, коммуникативные и лидерские качества.

-Опыт работы с инструментами аналитики, такими как Google Analytics и Яндекс Метрика, будет преимуществом.

-Аналитические навыки: отличные аналитические навыки и способность использовать данные для разработки маркетинговых стратегий и принятия решений.

Что мы предлагаем:

Мы предлагаем содержательную и интересную работу наряду с конкурентоспособной зарплатой и хорошим балансом между работой и личной жизнью. В компании вы получите поддержку и поощрение, необходимые для развития вашей карьеры.

  • Пакет для переезда Мы покрываем расходы, связанные с переездом для вас и вашей семьи, и поддерживаем вас на протяжении всего процесса.
  • Покрытие расходов на проживание: 1-й месяц
  • Конкурентная на рынке заработная плата и компенсации : Привлекательный пакет вознаграждения,плюс 13-месячная зарплата.
  • Интернациональная культура и забота:  Мы — группа людей разных культур и происхождения.
  • Баланс между работой и личной жизнью: Компания уделяет приоритетное внимание балансу между работой и личной жизнью, поэтому мы предлагаем 10 дней в году работы из дома.
  • Отличные преимущества : Мы предоставляем нашим сотрудникам 20 дней оплачиваемого отпуска (плюс 1 дополнительный день отпуска по случаю дня рождения) и отпуска, больничные и медицинскую страховку.
  • Профессиональное развитие:  Мы предлагаем возможности обучения и развития для наших сотрудников

Переведено Google

Без опыта
Хотите найти подходящую работу?
Новые вакансии в вашем Telegram
Подписаться
Мы используем cookies
Принять