Руководитель отдела обучения и развития в Kyiv School of Economics

Киевская школа экономики — ведущее образовательное, аналитическое и филантропическое учреждение Украины. Мы объединяем университет, бизнес-школу, аналитический центр, благотворительный фонд и профессионально-техническое направление, создавая интеллектуальный фундамент сильной, инновационной экономики страны.

В нашей команде уже более 600 сотрудников и мы продолжаем расти. Чтобы масштабироваться не только количественно, но и качественно, мы строим полноценную функцию обучения и развития.

О роли

Руководитель отдела L&D будет архитектором системы обучения и развития в KSE. Эта роль предполагает построение функции с нуля – от методологии и политик до запуска инструментов в соответствии с лучшими мировыми практиками.

Ваши обязанности будут:

• Разработка и реализация стратегии L&D для всей экосистемы KSE
• Построение архитектуры обучения: компетенции, карты развития, программы для разных уровней и функций
• Участвовать в проекте по разработке и внедрению модели и системы компетенций оценки
• Методическая и методическая работа: создание политик, рекомендаций, консультирование руководителей
• Сотрудничество с Бизнес-школой KSE для разработки и координации планов и программ обучения, интеграция корпоративных и академических практик в систему развития сотрудников
• Планирование и организация программ развития руководителей (от начинающих менеджеров до высшего руководства)
• Внедрение LMS и запуск программ электронного обучения: выбор платформы, приобретение/развитие курсов
• Вовлечение внутренние и внешние эксперты для проведения тренингов и семинаров
• Сотрудничество с образовательными подразделениями KSE для обмена знаниями между преподавателями и сотрудниками
• Анализ эффективности программ обучения и их адаптация под нужды организации
• Создание культуры непрерывного обучения и развития инструментов обмена знаниями

Мы ожидаем:

• 7+ лет опыта в сфере L&D или организационного развития (желательно в сложных структурах или образовательных организаций)
• Практический опыт построения функций L&D или комплексных программ развития
• Опыт разработки и внедрения моделей компетенций и систем оценки
• Знание современных методов и инструментов L&D (LMS, e-learning, смешанное обучение)
• Понимание мировых практик развития лидерства и управления талантами
• Развитые коммуникативные навыки, умение работать со стейкхолдерами разного уровня
• Английский язык не ниже Upper-Intermediate (рабочий язык программ и материалов)

Мы предлагаем:

• Возможность построить систему L&D с нуля – в масштабной и динамичной организации
• Доступ к опыту ведущих преподавателей и практиков Украины и мира
• Реальное влияние на развитие сотен людей, которые формируют интеллектуальное будущее страны
• Сильная HR-команда, открытый менеджмент и пространство для инициативы
• Медицинская страховка, корпоративный психолог, соцпрограммы, курсы английского языка
• Офис в Киеве (с приютом), гибридный формат работы после периодав адаптации

Мы существуем для создания интеллектуальной основы сильной и инновационной экономики Украины. Присоединяйтесь к команде, которая формирует экономическое будущее Украины!