Продукт роста в Boosta

8 августа 2024 года

Growth Product

удаленно

Привет с Boosta!

В твоей голове всегда куча идей по развитию продукта с которым ты работаешь? Ты не боишься экспериментировать, стремишься получить интересный инсайт и проверить свои гипотезы на поведении юзеров? Тогда welcome to our team, потому что мы ищем именно тебя — решительного, системного и любознательного Growth Product Manager'a !

Мы, Boosta , — международная ИТ-компания, в портфолио которой много успешных продуктов, проекты performance-маркетинга и собственный инвестиционный фонд.

Сейчас мы ищем Growth Product Manager 'а в команду крутых профессионалов проекта Honeytech — одной из наиболее стремительно растущих платформ с вебкомиксами на мужскую аудиторию в мире (как Netflix, только с комиксами вместо фильмов).

Чем можем похвастаться?

• Ракетное развитие: Мы выросли в 10 раз в 2023 году и еще в 4 раза в этом году.
• Суперсильная команда: Работай с лучшими — senior-специалистами и экс-топ-менеджерами украинских продуктовых компании, которые знают, как покорять вершины.
• Конкурентные рынки: Работа на самых горячих рынках Tier1!
• Бюрократия? Нет, спасибо: Мы любим здравый смысл больше, чем запутанные процедуры.

Специалист на этой позиции имеет прямое влияние на дальнейшее развитие нашего продукта и будет работать напрямую из CEO проекта над следующими задачами:

• Сегментация пользователей и реализация продуктовых/платежных логик на основе страны пользователя, паттернов использования продукта и т.д.
• Лидерство в локализациях: Управление 6¦локализациями нашего продукта, мониторинг их успеваемости и решение возможных проблем.
• Платежные тесты: Проведение тестов с платежными экранами с целью роста конверсии и LTV.
• Потребление контента и конверсия: Менеджмент контента на платформе с целью увеличения конверсии в оплату и метрик потребления контента, снижение Cancel Rate.
• Имейл маркетинг: Запуск направления и получения дополнительной выручки.

Для успешного выполнения задач, тебе понадобится:

• Опыт и хард скилы: опыт в продакт менеджменте по работе с продуктовыми метриками (LTV, конверсия, unit-economy, retention, rebill rate), генерацией гипотез, пониманием платежной инфраструктуры, UI/UX и общее воображение относительно front и backend задач.
• Продуктовый опыт: Не менее 1 года работы в продуктовой команде.
• Знание методологий: RICE, AARRR, HADI фреймворков.
• Аналитическое мышление: умение разложить проблему на составляющие, понимание взаимосвязи продуктовых и маркетинговых метрик, знание механики A/B тестов.
• Здоровый авантюризм: Смелость в решениях, но системность в своих подходах.
• Будет плюсом: знание Tableau, Figma, простых SQL запросов.

Чтобы не терять время, скорее присылай нам свое резюме и начинаем наш процесс отбора:

• 1й этап: Общение с рекрутером .
• 2й этап: Интервью с CEO проекта.
• 4й этап: Финальное интервью по результатам твоего тестового задания.

А дальше наш рекрутер собирает рекомендаций с предыдущих мест работы и ты получаешь свой Job Offer!

Интересно, что еще предлагаем?

Если ты увидел в строчках выше себя< — скорее отправляй свое CV и становись частью успешной истории!