Менеджер по маркетингу роста в Avirise

Growth Marketing Manager Днепр, удаленно AVIRISE — компания, специализирующаяся на разработке и продвижении мобильных приложений. Мы не просто создаем приложения, мы внедряем идеи и придаем жизнь концепциям. Наша цель — создавать сегодня то, что будет актуально в будущем! Требования: —Опыт работы в области цифрового маркетинга, желательно акцентом на мобильные iOS приложения; — умение проводить маркетинговые кампании на разных платформах (Google Ads, Facebook Ads, Instagram, TikTok, ASA и т.п.); —Опыт работы по заналитическим инструментам (Google Analytics, Firebase, MMP или подобными); —Опыт проведения A/B-тестирования и оптимизации конверсий; -сильные аналитические и исследовательские навыки; - умение работать с большими объемами данных и использовать их для принятия решений; - Опыт создания и внедрения стратегий пользовательского привлечения. Основные обязанности: — разработка и внедрение стратегий роста для мобильных приложений через разные источники; -проведение A/B-тестирований и внедрение новых маркетинговых стратегий; — координация маркетинговых инициатив с продуктовой командой и внешними партнерами; - мониторинг и анализ показателей успеха маркетинговых кампаний и инициатив; - идентификация новых возможностей для масштабирования и роста; -подготовка отчетов и аналитических обзоров; — постоянная оптимизация рекламных кампаний для достижения КРИ; - Поддержка отношений с партнерами, менторами и стейкхолдерами. Дополнительные навыки: -Опыт работы в кросс-функциональных командах; -навыки работы с SQL или другими языками запросов; -знание креативных инструментов и инструментов для исследования рынков; -умение работать в быстроизменяющейся среде; — Уровень английского языка от Intermediate и выше. Мы предлагаем: — работа стабильной развивающейся компании; -График работы: Пн-Пт (8-10.00 /17-19.00); -Удаленную работу или комфортный офис в центре г.Днепр, который имеет укрытие, снабжен Starlink и генератором для бесперебойной работы; — возможность быстрого профессионального роста; -20 рабочих дней ежегодного оплачиваемого отпуска и оплачиваемые больничные; — Мы поддерживаем здоровый образ жизни и компенсируем занятия в спортзале (частично); - Компенсируем обучение и курсы для профессионального развития, а также курсы изучения иностранных языков (частично); —Молодой позитивный коллектив, отсутствие формализма и бюрократии; - Прозрачность решений и открытость в коммуникации.