FullStack Developer_HRM

Чем мы занимаемся?
Develux — компания, занимающаяся ИТ-консалтингом и разработкой программного обеспечения, предлагающая продукты для рынка США и аутсорсинговые услуги по всему миру. Компания существует на рынке с 2014 года и добилась отличных результатов в четырех наших бизнес-единицах. У нас более 350 целеустремленных, увлеченных своим делом специалистов, открытых для новых задач.

Сколько лет проекту? На каком этапе он находится?
Мы запускаем наше новое продуктовое бизнес-подразделение — систему HRM.

В настоящее время мы находимся ищем FullStack-разработчика, который присоединится к нашей команде и будет работать с нами над разработкой веб-решения - системы HRM. Идеальный кандидат должен иметь большой опыт работы с Node.js, Nest.js, TypeORM, Webpack, React, PostgreSQL, Redis и GraphQL.

Что вам нужно сделать ?

• Проектирование, разработка и поддержка передового веб-решения.
• Работа с командой над сбором требований проекта и разработкой технических решений.
>
• Создавать высококачественный, удобный в сопровождении код, используя современные методы программирования.
• Внедрять и поддерживать как интерфейсную, так и серверную часть приложения.
• Работа с различными базами данных , включая PostgreSQL и Redis.
• Создание и интеграция API-интерфейсов GraphQL.

Что такое основной стек?

• Node.JS
• Nest.JS
• TypeORM
• Webpack
• React
• PostgreSQL
< li>Redis
• GraphQL

Подробнее о команде: 
Команда профессионалов состоит из следующих людей: технический директор (CTO),  бизнес-аналитик (BA), инженер Fullstack (6) и 2 технических руководителя.

Какие профессиональные навыки нам важны? >

• 5 лет опыта работы в качестве веб-разработчика полного цикла.
• Хорошее знание JavaScript/TypeScript.
• Большое знание Node.js, Nest.js, Typeorm, Webpack, React, PostgreSQL, Redis и GraphQL.
• Подтвержденный опыт создания чистого, удобного в сопровождении кода.
• Опыт применения гибких методологий разработки.
• Подтвержденный опыт создания чистого, удобного в сопровождении кода.
• Опыт в методологиях разработки Agile.
• li>
• Отличные коммуникативные навыки и навыки сотрудничества.
• Умение работать самостоятельно и удаленно.
• Сильные навыки решения проблем и аналитические навыки.

Вопросы и ответы:

• Есть ли на работе испытательный срок, и если да, то как долго он длится?
  Да, есть тройка - месяц испытательного срока.
• Какой ожидаемый график работы?
  Полный рабочий день, гибкий график, начало не позднее 11:00 (в среднем 8 часов в день). Офис в Киеве работает с 9:00 до 20:00. Вы можете работать удаленно, а также можете выбрать гибридный режим, в котором можно совмещать работу на месте и удаленно.
• Сколько предоставляется отпусков и больничных дней? Ежегодный оплачиваемый отпуск – 21 рабочий день; Оплачиваемый подтвержденный больничный; 6 неподтвержденных больничных/отгулов в году.

Какой социальный пакет и льготы предоставляются? 

• Курсы английского языка (до 80 долларов США/месяц при успешном прохождении испытательного срока)
• Компенсация стоимости абонемента спортивного центра (до 80 долларов США) долларов США в месяц после успешного прохождения испытательного срока)
• Медицинская страховка (50 % после успешного прохождения испытательного срока) или 200 долларов США в год на медицинское обслуживание
• Корпоративные мероприятия
/ul>  Процесс найма: 

• Собеседование с рекрутером
• Интервью с менеджером по найму ( 1,5 часа)
• Пробный день (оплачивается)
• Проверка рекомендаций
• Предложение о сотрудничестве с Develux
Мы верим, что люди с разными перспективы и жизненный опыт побуждают компанию создавать уникальные решения.

Обратите внимание, что отзыв с результатами рассмотрения резюме будет предоставлен только в случае принятия решения о дальнейшем рассмотрении вашей кандидатуры.< br/>В противном случае ваши данные останутся в базе данных резюме компании, и мы с радостью свяжемся с вами, если появится подходящая вакансия. Срок рассмотрения — 10 рабочих дней.