Пссс...може, досить читати мовою окупанта?
Переходь на українську версію сторінки!

Вакансия закрыта компанией
Найти похожие вакансии
Следующая вакансия

Инженер полного цикла (инвестиционно-банковские технологии) @ HSBC Technology Польша в HSBC Technology Poland

Размещено больше 30 дней назад

5 просмотров

HSBC Technology Poland

HSBC Technology Poland

0
0 отзывов
Без опыта
Полный рабочий день

Переведено Google

Ваша карьерная возможность Traded Risk IT — это важное глобальное функциональное подразделение, отвечающее за предоставление ИТ-решений по управлению рисками для поддержки всех регионов HSBC и бизнес-направлений Traded Risk, гарантируя, что эффективность управления рисками соответствует с Групповой стратегией риска. Как поставщик банковских и финансовых услуг, риск лежит в основе повседневной деятельности HSBC. Активное управление рисками охватывает широкий спектр действий: от выявления и анали

Ваша карьерная возможность

Traded Risk IT — это важное глобальное функциональное подразделение, отвечающее за предоставление ИТ-решений по управлению рисками для поддержки всех регионов HSBC и бизнес-направлений Traded Risk, гарантируя, что эффективность управления рисками соответствует с Групповой стратегией риска. Как поставщик банковских и финансовых услуг, риск лежит в основе повседневной деятельности HSBC. Активное управление рисками охватывает широкий спектр действий: от выявления и анализа текущих и возникающих рисков до внедрения аппетита к риску, усиления нашего контроля, усиления наших возможностей по управлению рисками и многого другого. 

HSBC и Traded Risk IT вкладывают значительные средства в культуру Agile, внедряя процессы DevOps, конвейер CI/CD и облачные технологии. Traded Risk IT планирует создать новую команду разработчиков в Кракове в 2023 году в рамках долгосрочной стратегии по развитию и поддержке своей платформы в Европе.

Мы ищем старшего специалиста по развитию, который присоединится к ИТ-отделу Traded Risk в Кракове, чтобы управлять созданием новой стратегической платформы и реализацией проектов в ключевых областях функциональной области Traded Risk. Это прекрасная возможность присоединиться к команде на ранних стадиях ее развития и внести ключевой вклад.

Некоторые карьеры сияют ярче, чем другие.

Если вы ищете карьеру, которая поможет вам выделиться, присоединяйтесь к HSBC и реализуйте свой потенциал. Хотите ли вы карьеру, которая приведет вас к вершине, или просто приведет вас в новом захватывающем направлении, HSBC предлагает возможности, поддержку и вознаграждения, которые помогут вам двигаться дальше.

Если ваше резюме соответствует нашим критериям, вам следует ожидать следующих шагов в процессе набора персонала:

  • Онлайн-тест на поведение (только для внешних кандидатов) )
  • Экран телефона (только для внешних кандидатов)
  • Собеседование в Zoom с менеджером по найму
  • Квалификация в области информационных технологий 
  • >
  • Практический опыт проектирования и разработки API и SDK.
  • Практический опыт разработки и обслуживания микросервисов.
  • Знания и опыт в методах разработки Agile и DevOps.
  • Способность предлагать инновационные решения сложных бизнес-задач.
  • Целеустремленность и желание изучать новые технологии и предметную область бизнеса.
  • Знания Java, Python, Spring Boot, Swagger, облачные технологии: (GCP), контейнерные технологии (Docker, Kubernetes). )
  • Отличные коммуникативные навыки,
  • Возможность карьерного роста

    Traded Risk IT — важное глобальное функциональное подразделение, отвечающее за управление рисками. ИТ-решения для поддержки всех регионов HSBC и бизнес-направлений торгуемых рисков, гарантируя, что эффективность управления рисками соответствует Стратегии управления рисками Группы. Как поставщик банковских и финансовых услуг, риск лежит в основе повседневной деятельности HSBC. Активное управление рисками охватывает широкий спектр действий: от выявления и анализа текущих и возникающих рисков до внедрения аппетита к риску, усиления наших мер контроля, усиления наших возможностей по управлению рисками и многого другого. 

    HSBC и Traded Risk IT активно инвестируют в культуру Agile, внедряя Dev.Операционные процессы, конвейер CI/CD и облачные технологии. Traded Risk IT планирует создать новую команду разработчиков в Кракове в 2023 году в рамках долгосрочной стратегии по развитию и поддержке своей платформы в Европе.

    Мы ищем старшего специалиста по развитию, который присоединится к ИТ-отделу Traded Risk в Кракове, чтобы управлять созданием новой стратегической платформы и реализацией проектов в ключевых областях функциональной области Traded Risk. Это прекрасная возможность присоединиться к команде на ранних стадиях ее развития и внести ключевой вклад.

    Некоторые карьеры сияют ярче, чем другие.

    Если вы ищете карьеру, которая поможет вам выделиться, присоединяйтесь к HSBC и реализуйте свой потенциал. Хотите ли вы карьеру, которая приведет вас к вершине, или просто приведет вас в новом захватывающем направлении, HSBC предлагает возможности, поддержку и вознаграждения, которые помогут вам двигаться дальше.

    Если ваше резюме соответствует нашим критериям, вам следует ожидать следующих шагов в процессе набора персонала:

    • Онлайн-тест на поведение (только для внешних кандидатов) )
    • Экран телефона (только для внешних кандидатов)
    • Интервью Zoom с менеджером по найму
    ,[Отвечает как за разработку, так и за поддержку SAGE с большим объем данных и возможности онлайн-аналитики. Проектирование и разработка API и SDK. Тесное сотрудничество с BA, поставщиками и ИТ-командами верхнего и нижнего уровня при анализе требований и разработке решений. Принятие принципов DevOps и Agile. Обеспечение разработки на основе тестирования и тесного сотрудничества. с членами команды в Лондоне, Гонконге и Китае (Гуанчжоу). Поддержка базы данных платформы: разрешение инцидентов, мониторинг, управление проблемами.]

    Требования: Java, API, SDK, DevOps, Python, Spring Boot, Swagger, GCP, Docker, Kubernetes, коммуникативные навыки
    Инструменты: Agile.
    Дополнительно: Бюджет обучения, Частное здравоохранение, Плоская структура, Международные проекты, Карта Мультиспорт, Ежемесячная субсидия на удаленную работу, Психологическая поддержка, Конференции, Опция PPK, Годовой бонус по результатам, Интеграционный бюджет, Международный Окружающая среда, Небольшие команды, Бонус за рекомендацию сотрудника, Наставничество, Компенсация рабочей станции, План покупки акций компании, Программа поддержки ухода за детьми, Велопарковка, Игровая комната, Душ, Столовая, Бесплатный кофе, Бесплатные напитки, Бесплатная парковка, Внутренние тренинги, Внутренний хак дней, Без дресс-кода, Современный офис, Обмен знаниями, Сад, Массажные кресла, Кухня.

Переведено Google

Без опыта
Полный рабочий день
Хотите найти подходящую работу?
Новые вакансии в вашем Telegram
Подписаться
Мы используем cookies
Принять