Фронтенд-разработчик (Vue,js) с Electron,js exp в WeSoftYou

Присоединяйтесь к команде инновационных лидеров в области веб- и мобильных разработок высокого класса! WeSoftYou работает с передовыми компаниями со всего мира, используя подход, основанный на использовании данных, и постоянно повышая нашу операционную эффективность. Мы создаем веб- и мобильные решения, а также индивидуальные приложения B2B и B2C для различные отрасли и сферы бизнеса, включая здравоохранение, электронное обучение, розничную торговлю, Web3, Fintech и AdTech.👉 Требуемые технические навыки: — 3+ года опыта разработки JavaScript; — 2+ года опыта работы с Vue, js и TypeScript; — Опыт с Electron, js; — Upper-Intermediate + английский isa ОБЯЗАТЕЛЬНО. — Опыт работы в авианике (хобби/образование/и т. д.) — Анагильное мышление и опыт работы со Scrum или другими методологиями.👉 Asaplus: — Опыт работы с C++; — Опыт разработки настольных приложений;👉 Обязанности: — Разработка новых функций в проекте; — Написание многоразового, тестируемого кода; — Проверка кода товарищей по команде; — Проверка реализованного кода в среде разработки; — Участие в процессе подготовки; — Участие в процессе оценки; — Активность в генерировании новых идей для продукта. 👉 Что мы предлагаем:🎁 Программа льгот: — 18 рабочих дней полностью оплачиваемого отпуска, 5 дней компенсируемых больничных; — Покрытие налогов и бесплатная поддержка налоговой отчетности нашим финансовым отделом; — Помощь по вопросам ИП и бухгалтерское сопровождение, финансовая помощь и дополнительные выходные на различные случаи жизни. (например. брак, рождение ребенка и т. д); — Внутренние образовательные мероприятия (WeThursdayYou); — Регулярные новости компании от генерального директора (пятничное письмо).😌 Комфортные условия работы: — Гибкий график работы; — Предоставление необходимого оборудования; офис в центре Киева);👥 Сообщество: Для создания сообщества среди наших сотрудников мы продолжаем: — Различные корпоративные мероприятия (психологические тренинги, основанные на потребностях сотрудников в заботе о психическом здоровье, празднование Нового года, летние вечеринки, тимбилдинги и т. д.); — Празднование важных личных и проектных вех (успехи проекта, дни рождения, юбилеи); — Культура открытых дверей (регулярные встречи один-два-один с HR/PM/менеджером), утренние спортивные онлайн-мероприятия для всех членов команды для заботы о физическом здоровье; — Поддержка членов команды во время российской агрессии (эвакуация, безопасное проживание в Западной Украине, финансовая поддержка вступивших в ряды Вооружённых Сил, пожертвования и т.д.).