Фронтенд-разработчик (Vue.js) с Electron.js в WeSoftYou

Присоединяйтесь к команде инновационных лидеров в области веб- и мобильных разработок высокого класса! WeSoftYou работает с передовыми компаниями со всего мира, используя подход, основанный на данных, и постоянно повышая нашу операционную эффективность. Мы создаем веб- и мобильные решения, а также индивидуальные приложения B2B и B2C для различных отраслей и сфер бизнеса, включая здравоохранение, электронное обучение, розничную торговлю, Web3, Fintech и AdTech.👉 Требуемые технические навыки: — 3+ года опыта разработки на JavaScript;— 2+ года опыта работы с Vue, js и TypeScript; — Опыт работы с Electron, js; — Английский язык на уровне выше среднего + ОБЯЗАТЕЛЕН. — Опыт работы в авионике (хобби/образование/и т. д.) – Гибкое мышление и опыт работы со Scrum или другими методологиями.👉 В качестве плюс:— Опыт работы с C++;— Опыт разработки настольных приложений;👉 Обязанности:— Разработка новых функций в проекте;— Написание многоразового, тестируемого кода;— Проверка кода товарищей по команде;— Проверка реализованного вами кода в среде разработки;— Участвовать в процессе подготовки;— Участвовать в процессе оценки;— Активность в генерации новых идей для продукта.👉 Что мы предлагаем:🎁 Программа льгот:— 18 рабочих дней полностью оплачиваемого отпуска, 5 дней компенсируемых больничных;— Покрытие налогов и бесплатное сопровождение налоговой отчетности нашим Финансовым отделом;— Помощь по вопросам ИП и бухгалтерское сопровождение, финансовая помощь и дополнительные выходные по различным поводам (напр. брак, рождение ребенка и т. д); — Внутренние образовательные мероприятия (WeThursdayYou); — Регулярные новости компании от генерального директора (пятничное письмо).😌 Комфортные условия работы: — Гибкий график работы; — Предоставление необходимого оборудования; из уютного офиса в центре Киева);👥 Сообщество: Для формирования сообщества среди наших сотрудников мы продолжаем проводить: — Различные корпоративные мероприятия (психологические тренинги, основанные на потребностях сотрудников в заботе о психическом здоровье, празднование Нового года, летняя вечеринка, тимбилдинг и т. д.); — Празднование важных личных и проектных вех (успехи проекта, Дни рождения, юбилеи); — Культура открытых дверей (регулярные встречи один на два с HR/PM/менеджером), утренние спортивные онлайн-мероприятия для всем членам команды заботиться о физическом здоровье; — Поддержка членов команды во время российской агрессии (эвакуация, безопасное проживание в Западной Украине, финансовая поддержка вступивших в ряды Вооруженных Сил, пожертвования и т. д.).