Frontend-архитектор (электронная коммерция, Израиль) в InventorSoft

Frontend Architect (E-commerce, Israel) Львов, Черновцы, удаленно Основные требования: —10+лет коммерческого опыта работы предложения Front End (React, Angular) разработчика ; —Отличные знания и опыт работы с Angular и React фреймворками; -Техническое образование (Компьютерная инженерия, Компьютерные науки, Разработка программного обеспечения); -Отличные знания JavaScript(ES6), асинхронного программирования и шаблонов дизайна интерфейса; —Опыт работы с HTML5, CSS3, SASS и различными фреймворками и методологиями CSS (например, модули CSS, стилизованные компоненты, CSS-in-JS); — опыт работы с инструментами создания и современными практиками CI/CD, в частности Node.js, NPM, Webpack, Rollup, NX и Lerna; - глубокие знания концепций и программ Virtual DOM в современной веб-разработке; — понимание концепций и технологий периферийных вычислений внешней экосистеме, таких как бессерверные архитектуры (serverless architectures); —Опыт работы с инструментами управления системой проектирования (например, Figma, Adobe XD). -уровень английского языка - Upper-Intermediate (ежедневные митинги); -Личные качества: коммуникабельность, навыки менторства, организованность, ответственность, умение работать в команде, инициативность. Будет плюсом: - Опыт работы в сфере веб-доступности, отвечающий требованиям WCAG. -Глубокое понимание Agile и Scrum; —Знание лучших security практик Front End разработки; —Навыки интернационализации талокализации, включая поддержку RTL/LTR. —Опыт создания и поддержки маркеров дизайна в системах дизайна. Мы предлагаем: -Гибкий график работы; -гибридный формат работы (офис или ремоут); -Полное бухгалтерское сопровождение; -Медицинская страховка; -профессиональное развитие (доступ к платформе учебными курсами); -18 дней 100% оплачиваемого отпуска; -10 дней 100% оплачиваемых больничных; - Частичная компенсация занятий по английскому языку. О проекте: Клиент разрабатывает библиотеку компонентов, которая будет использоваться в будущем для государственных организаций. Страна: Израиль Размер команды: 5-10 человек (находится на этапе формирования). Обязанности на проекте: - разработка и внедрение крупномасштабных веб-приложений с высоким трафиком; - создание и поддержка библиотек компонентов; —разработка веб-решений с балансом производительности, конфиденциальности и других критических факторов; —эффективное донесение технических решений донетехнических заинтересованных сторон (стекхолдеров); — Участие в SCRUM процессе. Организация рабочих процессов: —График работы: гибкий, но нужно присутствовать на всех митингах. Этапы интервью: —HRсобеседование (45мин); -Техническое интервью с клиентом (60-90 мин); —Собеседование с HR клиента; -Интервью с CEO (30-60мин). Другое: — Собеседования на украинском и английском языках — Количество этапов интервью может быть уменьшено (зависит от навыков и технического уровня кандидата).