Пссс...може, досить читати мовою окупанта?
Переходь на українську версію сторінки!

Вакансия закрыта компанией
Найти похожие вакансии
Следующая вакансия

Внештатный рекрутер в Boosta Inc

Размещено больше 30 дней назад

6 просмотров

Boosta Inc

Boosta Inc

0
0 отзывов
Без опыта
Киев
Полный рабочий день

Переведено Google

Привет!Мы, Boosta, — международная ИТ-компания, в портфолио которой много успешных продуктов, проекты performance-маркетинга и собственный инвестиционный фонд burner. Boosta была основана в 2014 году и с тех пор количество бустовцев выросло до 600+. Мы активно развиваемся и создаем крутые карьерные возможности для наших специалистов! для собственных проектов.  Надеемся увидеться на интервью, но убедимся сначала, что мы подходим друг другу.Вашей основной задачей будет найм квалифицированных freel

Привет!

Мы, Boosta, — международная ИТ-компания, в портфолио которой много успешных продуктов, проекты performance-маркетинга и собственный инвестиционный фонд burner. Boosta была основана в 2014 году и с тех пор количество бустовцев выросло до 600+. Мы активно развиваемся и создаем крутые карьерные возможности для наших специалистов! для собственных проектов. 
 
Надеемся увидеться на интервью, но убедимся сначала, что мы подходим друг другу.

Вашей основной задачей будет найм квалифицированных freelance writers:

  • Скрининг новых кандидатов:
  1. Проверка результатов тестирования по английскому.
  2. Оценка их письменных способностей через просмотр тестовых заданий на соответствие инструкциям , грамматике, AI и плагиату.
  3. Проверка документов для того, чтобы убедиться, что наемный человек - физическое лицо.
  • Утверждение или отклонение заявок новых райтеров.
  • Телефонные звонки кандидатам для проверки (при необходимости).

Что мы ожидаем от Вас? 

  • Уровень английского языка на уровне Upper Intermediate.
  • Базовые знания техник фотоманипуляции (желательно).
  • Способность искать и обрабатывать информацию, полученную из Интернета.
  • Тайм-менеджмент.
  • Внимание к деталям.
  • Ответственное принятие решений.

Какие этапы отбора?

  • 1й этап: общение с рекрутером.
  • 2й этап: интервью.
  • 3й этап: job offer!

Испытательный срок для данной позиции 1 месяц, в течение них мы будем привыкать и работать вместе. 

Что мы предлагаем?

  • Удаленную работу, ведь у нас был ремоут еще до того, как это стало мейнстримом. Работайте с любой точки мира.
  • Гибкий график и возможность самостоятельно планировать рабочий день.

ЕслиВам откликаетсявсе, что описано выше - присылайте нам свое CV!< /p>

Переведено Google

Без опыта
Киев
Полный рабочий день
Хотите найти подходящую работу?
Новые вакансии в вашем Telegram
Подписаться
Мы используем cookies
Принять