Потребительские предложения:6+ проектов • Последний день SOS Children’s Villages Ukraine является частью глобальной федерации SOS Children’s Villages International (SOS CV). Как неправительственная организация социального развития, мы поддерживаем детей, оставшихся без родительской опеки, и семьи, находящиеся в трудных жизненных условиях, посредством услуг по уходу, образованию, здравоохранению и чрезвычайной помощи, а также выступаем за права детей и молодых людей в союзе с большим разнообразие
Потребительские предложения:6+ проектов • Последний день SOS Children’s Villages Ukraine является частью глобальной федерации SOS Children’s Villages International (SOS CV). Как неправительственная организация социального развития, мы поддерживаем детей, оставшихся без родительской опеки, и семьи, находящиеся в трудных жизненных условиях, посредством услуг по уходу, образованию, здравоохранению и чрезвычайной помощи, а также выступаем за права детей и молодых людей в союзе с большим разнообразием партнеров. В рамках нового долгосрочного проекта в сотрудничестве с датскими партнерскими организациями мы собираемся опробовать пилотную модель восстановления устойчивой системы ухода за детьми и молодежью в Украине. Проект будет состоять из «жесткой» и «мягкой» составляющих, включающих строительную и социальную части. Для финансовой поддержки реализации этого проекта мы ищем опытного и преданного своему делу финансового менеджера (жен/муж) Местоположение: Украина Тип контракта: Трудовой договор Продолжительность: около 4 лет, начиная с 2024 г. Требования: Высшее образование в области финансов, бухгалтерского учета, аудита, экономики. Опыт работы бухгалтером, финансовым менеджером не менее 3-5 лет (опыт работы в международных организациях будет преимуществом). Отличное знание действующего бухгалтерского и налогового законодательства. Уверенный пользователь BAS CORP. Опыт ведения бюджетирования и документооборота (в том числе электронных баз данных Вчасно, МЕДок). Уверенный пользователь ПК и офисных программ (Excel обязательно!). Знание английского языка (устный и письменный) на уровне выше среднего. Соблюдение сроков предоставления отчетности. Умение работать с большими объемами информации и работать в режиме многозадачности. Умение работать как в команде, так и самостоятельно. Добросовестность, профессионализм, ответственность, аналитическое мышление. Основные задачи и обязанности: Контроль расходов проекта в соответствии с бюджетными ассигнованиями. Управляйте и распределяйте все финансы проекта, уделяя особое внимание организационному финансовому планированию, бухгалтерскому учету и администрированию бюджета. Тесное сотрудничество с руководителем проекта и финансовым директором организации. Обеспечивать надлежащее внедрение и выполнение административных и финансовых процедур. Своевременная подготовка промежуточных и итоговых финансовых отчетов по проекту. Координация казначейских функций (в том числе авансовых платежей). Ведение бухгалтерского учета в БАС, программном обеспечении Microsoft Navision. Участвует в закупках необходимых услуг, материалов, оборудования и т.п. в рамках проекта, с соблюдением требований внутренних процедур СОС. Обеспечивает регулярную отчетность о финансовом положении. Мы предлагаем: Разнообразную и международную рабочую среду. Официальное трудоустройство на полный рабочий день и своевременную выплату вознаграждения. Медицинская страховка после испытательного срока. Новые задачи и задачи. Если вас интересует эта позиция, отправьте свое резюме (не более 2 страниц) вместе с мотивационным письмом на английском языке. Вакансия открыта до заполнения. . Кандидаты проходят собеседование в порядке очереди. Обратите внимание, что на следующем этапе процесса свяжутся только с кандидатами, включенными в короткий список. SOS Детские деревни Украина делает все возможное, чтобы во всех проводимых нами мероприятиях дети и молодежь были в безопасности, их оборудованиеИх защищают, и к ним относятся с достоинством и уважением. В своей деятельности мы придерживаемся принципа нулевой терпимости к любым формам насилия над детьми, пренебрежения их потребностями и эксплуатации. Поэтому наш процесс набора персонала включает в себя проверку биографии кандидата и ознакомление его со стандартами защиты детей и молодежи. Подавая заявку, кандидат подтверждает свое понимание этих процедур найма. Володьня Мовами Английская В2 (выше среднего) или вище Отметьте в Вашем резюме
[email protected]