Международная благотворительная организация «Фонд Восточная Европа» в рамках реализации швейцарско-украинской программы «Электронное управление для подотчетности власти и участия общины (EGAP)» объявляет конкурс на поиск эксперта (-ки) по построению обучение.Программа EGAP, реализуемая Фондом Восточная Европа и Фондом Innovabridge в партнерстве с Министерством цифровой трансформации Украины и финансируемая Швейцарским агентством развития и сотрудничества, направлена на использование цифровых тех
Международная благотворительная организация «Фонд Восточная Европа» в рамках реализации швейцарско-украинской программы «Электронное управление для подотчетности власти и участия общины (EGAP)» объявляет конкурс на поиск эксперта (-ки) по построению обучение.
Программа EGAP, реализуемая Фондом Восточная Европа и Фондом Innovabridge в партнерстве с Министерством цифровой трансформации Украины и финансируемая Швейцарским агентством развития и сотрудничества, направлена на использование цифровых технологий для совершенствования граждан в области взаимодействия и усовершенствования качества в области взаимодействия инновациям в Украине.
Цель привлечения
Привлечь эксперта<
операционных и программных процессов (планирование, выполнение, координирование, отчетность);интегрированной системы MEL (Monitoring, Evaluation) и культуру постоянного совершенствования.Объем работ и задания:
Диагностика и дизайн
- Провести аудит текущих процессов (операционных, программных, отчетных) и практик сбора данных.
- Проанализировать Theory of Change и логико-структурную матрицу (Logframe): цели, результаты, предположения, риски:
; font-weight: 400">Операционные и программные процессы- контроль качества, риск?менеджмент, коммуникации, отчетность.
- Описать роли и ответственности (RACI), точки принятия решений, эскалации.
- Разработать SOPs (стандартизированные процедуры) для повторения 400">Настроить цифровые инструменты.
Мониторинг и сбор данных
Настроить реестры / базы данных (структура, контроли, доступы, резервное копирование).- Разработать дашборды для руководства (прогресс, риски, KPI, гендерный / географический разрез при необходимости).
=ul"font-style: normal; font-weight: 400">Оценка- Оценка: (outcomes harvesting) / ситуативный анализ (case studies). Определить методологии (количественные/качественные), выборку, инструменты, этические требования.
Обучение и адаптация
- Сформировать план обучения (ключевые вопросы обучения и экспериментирования).
- Рекомендации по адаптации программы на основе данных и выводов.
- Карта процессов программы (в частности, MEL?процессы) + визуальные схемы / блок-схемы.
- Комплект SOPs (операционные + MEL: сбор данных, QA, управление файлами, обновление дашбордов, подготовка отчетности).
- Инструменты сбора данных (анкеты,
- ). Дашборд(ы) с по меньшей мере 10–15 ключевыми показателями (KPI), с возможностью фильтрации.
- Отчет по диагностике и рекомендации по автоматизации / цифровизации процессов.
0 проведены тренинги / воркшопы (материалы, записи, инструкции). 3–5+ лет опыта в построении операционных процессов и MEL/M&E в программах и проектах. Развиты фасилитационные и учебные навыки, системное мышление, внимание к деталям.- Соблюдение принципов этики и защиты данных.
[email protected] с пометкой «Мониторинг и оценка» до 22 марта 2026 года включительно.
400">Фонд оставляет за собой право контактировать только с отобранными кандидатами.