Исполнительный директор, руководитель бизнес-сегмента – гематология/онкология PM Team в myGwork - LGBTQ+ Business Community

Этот инклюзивный работодатель является членом myGwork — крупнейшей глобальной платформы для бизнес-сообщества ЛГБТК+. Описание вакансииНаша команда по реализации проектов консультирует, координирует и управляет техническими и эксплуатационными аспектами проектов, обеспечивая успешное завершение клинических испытаний. Мы сотрудничаем с руководителями функциональных областей, чтобы выявить и оценить фундаментальные проблемы проекта и обеспечить реализацию решений. У нас есть вакансия исполнительного директора - руководителя бизнес-сегмента в нашей команде менеджеров по гематологии/онкологии. Он открыт в ряде регионов Европы, Ближнего Востока и Африки (и в регионе США). Руководитель бизнес-сегмента отвечает за создание и обеспечение успешного завершения назначенных биофармацевтических гематологических/онкологических исследований/портфеля/клиентов посредством надзора за соответствующими ресурсами/функциями. Отвечает за достижение общих финансовых целей (продажи/повторный бизнес, доход и прибыльность). Работает по всему миру с другими группами для развития нового и/или поддержки существующего биофармацевтического бизнеса. Сотрудничает с лидерами во всех функциональных областях в области постоянного развития/улучшения бизнес-процессов для поддержки межфункциональные команды и обеспечение единообразия, полноты и надлежащего управления работой. Эта роль руководит и контролирует работу глобальных биофармацевтических клиентов для разработки стратегий в терапевтической области для обеспечения оптимальной производительности. Ключевые обязанности включают обеспечение своевременного проведения клинических испытаний с упором на качество результатов и прибыльность. Отвечает за упреждающее выявление рисков проекта и потенциальных непредвиденных обстоятельств, влияющих на время/качество/стоимость результатов, которые эффективно обрабатываются и поднимаются с помощью соответствующих путей эскалации. - Дальнейшая оценка всех рисков потенциального воздействия в рамках нескольких проектов и любого перекрестного терапевтического воздействия. Анализирует и оценивает прибыльность проекта, возлагая на руководителя группы проекта ответственность за получение соответствующего одобрения спонсора для работы, выходящей за рамки объема работы, до ее завершения. Отвечает за эскалацию и активную работу. утверждение соответствующих непредвиденных обстоятельств, имеющих финансовые последствия. Разрабатывает и реализует бизнес-планы терапевтического подразделения, планы прогнозирования и продаж/маркетинга. Развивает и укрепляет отношения с клиентами и развивает стратегическую инициативу отдела продаж. Стратегически оценивает PPD по сравнению с конкурентами и дает рекомендации по повышению конкурентоспособности PPD. - Обеспечивает административный надзор за отделом, включая укомплектование персоналом, составление бюджета, составление графиков и долгосрочное планирование. Обеспечивает стратегическое руководство персоналом посредством линейного управления командой. - Отвечает за эффективный набор, введение в должность, развитие талантов и удержание персонала. Обеспечивает постоянное обучение и обратную связь, включая формальную аттестацию, планы развития и карьерный коучинг. Активно поддерживает и стимулирует деятельность по развитию бизнеса и стремится получить дополнительные контракты, которые могут включать проведение презентаций для потенциальных клиентов и представляет PPD на соответствующих профессиональных встречах и конференциях. Обеспечивает исполнительный надзор/принятие решений/финансовые утверждения для совещаний по разрешению критических проблем. Выполняет функции назначенного «руководителя» клиентов.Контактное лицо по всем вопросам. - Регулярно общается со спонсором(ами) для получения указаний и отзывов о реализации объема работы, а также о текущих результатах и ​​определяет области возможностей для улучшения. Выявляет необычные или значительные проблемы, возникающие в ходе клинического исследования, и предлагает стратегии предотвращения или исправление серьезных проблем, где это применимо, обеспечивает лидерскую поддержку для здоровья новой или существующей операционной модели партнерства. Образование и опыт. Степень бакалавра, магистра или более высокая лицензированная сертифицированная медицинская подготовка. Предыдущий опыт, который обеспечивает знания, навыки и способности для выполнения работы (сопоставимый 15+ лет) или эквивалентное и соответствующее сочетание образования, подготовки и опыта. 8+ лет руководящей ответственности. Действительный паспорт, где это применимо. Годы опыта относятся к типичным годам соответствующего опыта, необходимым для получения необходимых знаний, навыков и способности, жизненно важные для выполнения основных функций работы и не должны использоваться в качестве единственного решающего фактора при определении класса должности или принятии решений о выборе работы. Знания, навыки, способности. Способность разрабатывать, продвигать и реализовывать стратегические планы посредством демонстрации взаимоотношений и влияния. другие - Подтвержденный послужной список успеха в клинических разработках, а также в руководстве и развитии профессионального персонала в среде, руководимой проектом. Способность решать стратегические проблемы с постоянным опытом внедрения новых решений. VACC (решатель стратегических проблем, архитектор, тренер, мотиватор). Лидерство. Подтвержденная способность одновременно и эффективно контролировать несколько проекты и люди. Навыки управления партнерами и клиентами; уверенный переговорщик, способность ориентироваться в политизированных ситуациях, использует влияние и доверие, развивает совместные внутренние и внешние сети/отношения. Опыт составления бюджета, прогнозирования и финансового управления. Эффективные навыки устного и письменного общения, включая способность общаться на английском языке, как устно, так и письменно. Демонстрирует здравые суждения. , Решение проблем и принятие решений. Способность применять критическое и аналитическое мышление, использовать данные, деловое чутье и понимание для разработки эффективных решений. Способность решать сложные и неоднозначные проблемы. Демонстрирует присутствие на руководящей должности, действует добросовестно, демонстрирует личное влияние и авторитет. Демонстрирует лидерство и эмоциональный интеллект, а также способен читать и руководить межличностной динамикой и применять навыки разрешения конфликтов. Способность активно развивать и использовать таланты и способности внутри отдела, опытный тренер. и наставникСамосознание и открытость к обучению, способность выступать в качестве представителя и культивировать инновации и изменения, а также опыт в процессе и постоянном совершенствованииЭффективные организационные навыки. Влиятельный коммуникатор, индивидуальный подход, чтобы влиять и мотивировать другихОпытные знания принципов и применения управления проектами - Знание нормативных руководств и директив, медицинской терапевтической области и медицинской терминологии. Подтвержденная цифровая грамотность и знание технологий. Наша миссия - дать возможность нашим клиентам сделать мир здоровее и чище. и безопаснее. Посмотритеs нашими коллегами показывают 5 результатов для работы с нами. Как один команда из 100,000+ коллеги, мы подробно в качестве набора ценностей - Integrity, Intensity, Innovation, и Involvement - трудящиеся до accelerate search, solve complex scientific info and support patients in need. Show more Show less Должностной уровень Директор Тип занятости Полный рабочий день Должностные обязанности Развитие бизнеса и Продажа Отрасли Технология, информация и интернет