Специалист по EiE (специалист по образованию в чрезвычайных ситуациях) в Plan International

Кто такой Plan International?

Plan International — независимая правозащитная и гуманитарная организация, стремящаяся к тому, чтобы дети жили жизнью без нищеты, насилия и несправедливости.

Мы активно объединяем детей, сообщества и других людей, которые разделяют нашу миссию, чтобы внести позитивные и долгосрочные изменения в жизнь детей и молодежи. Мы поддерживаем детей в приобретении навыков, знаний и уверенности, необходимых им для того, чтобы заявить о своих правах на полноценную жизнь сегодня и в будущем. Мы уделяем особое внимание девочкам и женщинам, которые чаще всего остаются без внимания.

Мы строим прочные партнерские отношения в интересах детей уже более 75 лет, и сейчас мы работаем более чем в 70 странах.

Как изменился Plan International отреагировал на украинский кризис?

С марта 2022 года Plan International реагирует на кризис в партнерстве с организациями гражданского общества в Польше, Румынии и Молдове, чтобы удовлетворить потребности тех, кто пострадал от кризиса, а также принимающих сообществ, и теперь мы готовы расширить нашу деятельность в самой Украине.

Мы поддерживаем комплексные меры в области образования и защиты детей, включающие психическое здоровье и психосоциальную поддержку (MHPSS), а также денежную и ваучерную помощь (CVA) в качестве модальности.

Что можно принести?

Мы знаем, что этот кризис будет иметь разрушительные долгосрочные последствия для женщин и детей в регионе, и Plan International будет играть жизненно важную роль в реагировании на эти потребности, поскольку мы продолжаем налаживать операции в каждом из четырех регионов. стран. Мы планируем перейти от нынешней глобальной поддержки, оказываемой командами Plan International, к местному, долгосрочному подбору персонала.

Позиция будет продолжать развивать подход Plan International к образованию в чрезвычайных ситуациях во всех местах реагирования в Украине в тесном сотрудничестве с нашими местными партнерами-исполнителями.

Специалист по образованию в чрезвычайных ситуациях будет следить за тем, чтобы Plan International соблюдала высокие стандарты качества программ в соответствии с Минимальными стандартами INEE и другими соответствующими стандартами. Занимающий должность будет представлять Plan International на внешних форумах, обеспечивая организация считается лидером в гендерно-ориентированных программах гуманитарной помощи в Украине.

ОТЧЕТНОСТЬ

Доставка программы

· Посещение партнеров, школ, программ неформального образования, центров раннего обучения и мест вмешательства, сбор отзывов отом партнеров и бенефициаров и обеспечение передачи всей информации команде программы для уточнения/улучшения реализации.

· Работайте с другими техническими специалистами, чтобы обеспечить что соответствующие связи установлены для обеспечения целостного и инклюзивного образования с интеграцией ПЗПСП, защиты детей и CVA, когда это уместно, в образовательные мероприятия.

· Сбор и анализ данных, проведение оценки потребностей для быстрого понимания контекста

· Выявление пробелов в вмешательствах, рисков и потребностей

· Поддержка образовательных исследований, технических обзоров и другой проверки документации по мере необходимости.

· Создание высококачественных отчетов, включая входные данные в отчеты о предложениях, чтобы гарантировать их высокое качество и своевременное представление НО/донорам.

· Работа со специалистом MERL по сбору, сопоставлению и анализ данных для разработки более эффективных стратегических образовательных программ.

Партнерство

· Создавать и поддерживать процессы партнерства в сфере образования, уделяя особое внимание построению стратегического партнерства с организациями, которые способны реализовать стратегию реагирования Плана.

· Поддерживать партнеров по образованию в реализации мероприятий согласно Подробному плану реализации, предоставляя помощь и техническое руководство по мере необходимости.

· Проведите тренинги по EiE для партнеров-исполнителей, чтобы помочь им в наращивании потенциала.

· Поддержка партнеров-исполнителей в участии и внесении вклада в работу рабочих подгрупп по образованию в их соответствующих местах, в том числе для заполнения формы 5W и любой другой соответствующей документации Рабочей группы по образованию

· Работа с менеджером по развитию бизнеса для поиска дополнительных партнеров по образованию и возможностей для сотрудничества по мере необходимости, уделяя особое внимание национальным организациям, обладающим техническим опытом в области профессионального развития учителей, интеграции людей с ограниченными возможностями и социально-эмоционального обучения.

· Работая с координатором партнерства, разрабатывайте и реализуйте планы развития партнерства в области образования.

Механизмы координации

· Поддержка оценок потребностей (совместных и/или многосекторальных) по мере необходимости

· Частьучаствовать в координации соответствующих целевых групп и кластера, обеспечивая ведение необходимой отчетности по 3W/5W

· Руководить разработкой и реализацией стратегии Плана. в секторе образования, с упором на долгосрочные программы.

· Координировать свои действия с сетью EiE, особенно с командой EiE из Украины. Центр реагирования (Молдова, Румыния, Польша) ищет синергию и возможности для разработки и совместного создания трансграничных проектов.

· Действуйте, и оставаться координатором Plan International Ukraine в Министерстве образования и науки и официальных правительственных каналах.

Внешнее представительство

· Представляя Plan International, координируйте работу с кластером образования и любыми соответствующими форумами и рабочими группами, созданными национальными партнерами для реагирования на образование

· Представлять Plan International в Министерстве образования и науки Украины, других органах государственной власти, местных органах власти и сообществах, а также в децентрализованных образовательных службах на национальном и местном уровнях

Защита и PSEA

Гарантирует, что глобальная политика Plan International по защите детей и молодежи, а также гендерному равенству и инклюзивности полностью соответствует принципам и требованиям политики, включая соответствующие стандарты реализации и рекомендации, применимые к их сфере ответственности. Это включает, помимо прочего, обеспечение того, чтобы сотрудники и сотрудники знали и понимали свои обязанности в соответствии с этими политиками и Кодексом поведения (CoC) Plan International, их соответствие их сфере работы, а также то, что о проблемах сообщают и решают их в в соответствии с соответствующими процедурами

КЛЮЧЕВЫЕ СВЯЗИ

• Стратегия и планирование проекта: директор страны, директор программ, менеджер группы качества, менеджер по развитию бизнеса, технические руководители (CPiE/MHPSS/CVA)

• Операции в стране: вспомогательный персонал (HR, логистика, финансы, ИКТ, мониторинг и оценка)

• Наращивание потенциала: группа обучения планированию, местная партнерская группа

• Адвокация и координация: МОиН, Образовательный кластер и подкластеры, адвокация

ТЕХНИЧЕСКИЙ ЭКСПЕРТ, НАВЫКИ И ЗНАНИЯ

Основные знания

· Значительный опыт работы в условиях гуманитарных кризисов и контекстов,

· Подтвержденные навыки реализации программ инклюзивного качественного образования, включающих ориентированное на ребенка преподавание и обучение для созданияобеспечивают психосоциальное благополучие и поддержку.

· Знание подготовки учителей в кризисных ситуациях (TiCC)

· Основные знания в области программирования EiE, развития детей раннего возраста, психического здоровья и психосоциальной поддержки (MHPSS) и социального и эмоционального обучения (SEL)

· Знание наращивания потенциала партнеров и сильные навыки локализации.

· Знание украинской системы образования. и опыт работы над реформой образования.

· Знания и ключевые отношения с внешними субъектами образования, в том числе представителями гражданского общества, весьма желательны.

Основные навыки

· Образование, гуманитарное образование , разработка или смежная область. Хорошие знания в области образования в чрезвычайных ситуациях, включая минимальные стандарты INEE, и интеграцию защиты детей в EiE.

· Обучение вопросам гендерного равенства и включения в сектор образования

Основные правила поведения

· Сильные коммуникативные навыки и способность адаптировать общение к различным заинтересованным сторонам.

· Гибкая настройка в соответствии с меняющимися задачами и контекстами.

· Сотрудничество и готовность поддержать команду Plan Int Ukraine в случае необходимости.

· Безупречные организаторские способности и навыки тайм-менеджмента

· Способность работать в межкультурной среде

Необходимый опыт

· Опыт работы в сложных гуманитарных условиях и/или работы с сообществами ВПЛ

· Опыт работы с образованием в чрезвычайных ситуациях, работа с Министерством очень желательна

· Опыт внешнего представительства и построения эффективных отношений с государственными партнерами, ОГО, НПО, ООН и другими партнерами.

· Знание украинской системы образования

· Способность хорошо работать под давлением и в команде.

Ценности Plan International на практике

Мы открыты и подотчетны

• Продвигает культуру открытости и прозрачности, в том числе со спонсорами и донорами.
• Выдерживается Я и другие несут ответственность за достижение самых высоких стандартов честности.
• Последовательное и справедливое отношение к людям.
• Открыто говорить об ошибках и стремиться учиться на них.
• Отвечаем за обеспечение безопасности нашей организации для всех детей, девочек и молодежи.

Мы стремимся к долгосрочному эффекту

• Определяет ясную цель для сотрудников и устанавливает высокие ожидания.
• Создает атмосферу постоянное совершенствование, открытость к вызовам и новым идеям.
• Фокусирует ресурсы на стимулировании перемен и максимизации долгосрочного воздействия, реагирует на измененные приоритеты или кризисы.
< li style="font-weight: 400">Основано на фактических данных и оценивает эффективность.

Мы хорошо работаем вместе

• Ищет конструктивные результаты, прислушивается к другим, готов идти на компромисс, когда это необходимо.
• Строит конструктивные отношения в Plan International для поддержки наших общих целей.
• Развивает доверительные и взаимовыгодные отношения со спонсорами, партнерами и сообществами.
• Развивает доверительные и взаимовыгодные отношения со спонсорами, партнерами и сообществами.
• ="font-weight: 400">Взаимодействует и хорошо сотрудничает с другими людьми за пределами организации, чтобы построить лучший мир для девочек и всех детей.

Мы инклюзивны и расширяем возможности

• Мы даем возможность нашим сотрудникам прикладывать все усилия и развивать свой потенциал.
• Мы уважаем всех люди, ценим различия и бросаем вызов равенству в наших программах и на рабочем месте.
• Мы поддерживаем детей, девочек и молодых людей, чтобы повысить их уверенность в себе и изменить свою жизнь.

Обратите внимание, что Plan International никогда не будет отправлять нежелательные электронные письма с просьбой о выплате от кандидатов.