Пссс...може, досить читати мовою окупанта?
Переходь на українську версію сторінки!

Следующая вакансия

Duty of Care, Training Officer, специалист по безопасности персонала и развитию способностей (EIMPACT) в Team4ua

Размещено больше 30 дней назад

4 просмотра

Team4ua

Team4ua

0
0 отзывов
Без опыта
Днепр
Полный рабочий день

Переведено Google

1. Справочная информацияTeam4UA — украинская благотворительная организация, созданная в марте 2022 года, реализующая инициативы по оказанию гуманитарной помощи, восстановлению и реконструкции по всей Украине.В рамках проекта IMPACT (Немедленно) Многосекторальная приоритетная помощь территориям, затронутым конфликтом), Team4UA предоставляет быструю многосекторальную гуманитарную помощь населению, пострадавшему от конфликта, особенно в прифронтовых районах и регионах, испытывающих активное перемещ

1. Справочная информация

Team4UA — украинская благотворительная организация, созданная в марте 2022 года, реализующая инициативы по оказанию гуманитарной помощи, восстановлению и реконструкции по всей Украине.

В рамках проекта IMPACT (Немедленно) Многосекторальная приоритетная помощь территориям, затронутым конфликтом), Team4UA предоставляет быструю многосекторальную гуманитарную помощь населению, пострадавшему от конфликта, особенно в прифронтовых районах и регионах, испытывающих активное перемещение.

Проект поддерживает координацию эвакуации, экстренную помощь и услуги по защите, направленные на помощь гражданским лицам, подвергающимся рискам безопасности, обстрелам и вынужденным принуждениям. смещение. В связи с оперативным контекстом высокого риска для безопасной и эффективной работы на местах необходимы строгие меры безопасности и подготовленность персонала.

2. Цель назначения

Под руководством Менеджера проекта Офицер по уходу и обучению отвечает за планирование, реализацию и мониторинг инициатив по безопасности персонала и наращиванию потенциала в рамках проекта IMPACT.

Эта роль направлена на повышение готовности персонала, координацию мероприятий по обучению и обеспечение того, чтобы проектные группы и партнеры работали в соответствии со стандартами гуманитарной безопасности и принципами защиты.

3. Основные обязанности

А. Стратегия обучения и наращивание потенциала

  • Разработать и внедрить комплексную программу обучения для сотрудников, волонтеров и партнерских организаций.
  • Организовать учебные занятия по стандартам гуманитарной безопасности, принципам защиты и оперативной готовности.
  • Содействовать взаимному обучению и обмену знаниями между проектными командами и партнерами консорциума.
  • Предоставить наставничество и техническое руководство для персонала для улучшения предоставления услуг и повышения оперативного потенциала.

B. Протоколы безопасности и управление рисками

  • Разработать и внедрить процедуры безопасности для проектных групп, работающих в полевых условиях.
  • Организовать тренинги по оказанию первой помощи и спасению жизней, включая использование индивидуальных аптечек первой помощи (IFAK).
  • Проводить занятия по повышению осведомленности о рисках, связанных с взрывоопасными боеприпасами и другими областями деятельности. риски.
  • Поддержка разработки и внедрения процедур безопасности, связанных с полевыми операциями, включая использование БПЛА или дронов, где это уместно.

C. Обязанность управления уходом

  • Убедитесь, что стандарты благосостояния и безопасности персонала соблюдаются во всех операциях проекта.
  • Координируйте процессы страхования для волонтеров и сотрудников проекта, где это необходимо.
  • Управляйте распределением, мониторингом и отслеживанием средств индивидуальной защиты (СИЗ), комплектов безопасности и соответствующего оборудования.
  • Сообщайте и передавайте критические инциденты, связанные с безопасностью, руководству проекта.

D. Документация и эксплуатационная поддержка

  • Поддержка разработки и обновления СОП, инструкций по технике безопасности и учебных материалов.
  • Ведение записей об обучении, распределения защитного оборудования и показателей готовности персонала.
  • Документирование извлеченных уроков и передовой практики, связанных с безопасностью персонала и обучением.
  • Выполнение других соответствующих обязанностей по поручению руководителя.

4. Результаты

  • Проведение регулярных тренингов по безопасности и повышению квалификации персонала.
  • Обновленные записи обучения безопасности и отчеты о завершении обучения.
  • Точное отслеживание оборудования для обеспечения безопасности, СИЗ и страхового покрытия.
  • Обновленные данные мониторинга, связанные с готовностью персонала и показателями безопасности.
  • Документирование извлеченных уроков, передовых практик и наращивания потенциала. результаты.
  • Поддержка разработки руководств по технике безопасности и эксплуатационных процедур.

5. Квалификация и опыт

Образование

  • Степень бакалавра в области управления безопасностью, гуманитарных вопросов, общественного здравоохранения, образования, человеческих ресурсов или смежных областях.
  • Специализированное обучение или сертификация в области гуманитарной безопасности или управления безопасностью является преимуществом.

Опыт

  • Минимум 3 года соответствующего профессионального опыта в обучении персонала, управлении безопасностью, обязанностях систем ухода или программах наращивания потенциала.
  • Опыт работы в гуманитарных или чрезвычайных ситуациях приветствуется.
  • Опыт проведения обучения или проведения учебных занятий является преимуществом.

Технические навыки и компетенции

  • Высокие навыки фасилитации и проведения обучения.
  • Понимание стандартов гуманитарной безопасности и принципов защиты.
  • Сильные организаторские способности и способность управлять несколькими задачами в условиях стресса.
  • Владение MS Office и инструментами сбора данных.

Языки

Свободное владение украинским языком и рабочее знание английского языка.

6. Надзор и отчетность

Сотрудник по обязанностям по уходу и обучению подчиняется менеджеру проекта и работает в тесной координации с проектными командами и соответствующими внутренними отделами, чтобы обеспечить безопасность, готовность и обучение персонала.

7. Продолжительность и место службы

  • Продолжительность: 6 месяцев, с возможным продлением при условии финансирования.
  • Место службы: Днепр, Украина.

8. Организационные обязательства

Team4UA пропагандирует многообразие, равные возможности трудоустройства и нулевую терпимость к злоупотреблениям, преследованиям и неправомерным действиям. Весь персонал должен соблюдать украинское законодательство, Кодекс поведения, принципы защиты и стандарты гуманитарной ответственности.

1. Загальная информация

Team4UA — украинская благотворительная организация, созданная в начале 2022 года, которая реализует гуманные и развивающиеся проекты по всию Україні.

В между проектами IMPACT (Немедленная многосекторальная приоритетная помощь территориям, пострадавшим в результате конфликта) Team4UA надає быструю мультисекторальную гуманитарну помощь населению, яке постраждало от війни, скрема в прифронтовых регионах и районах из высокого ровного переселения населения.

Проект спрямований на подтримку эвакуационных заходов, предоставление екстреної допомоги и подали в сферу защиты для гражданского населения, что перебуває под ризиком через бойовые дни, обстрелили и вымушене перемищення. У звания с предложенным ровным ризиком во время польских операций важно безпечити належну подготовку персонала и проведение процедур без пеки.

2. Мета посадки

Фахировка без персонализации и повышения эффективности поддержка для планирования, внедрения и мониторинга заходов и ускорения безработицы, подготовки та стойкость персонала и волонтеров в период реализации проектов IMPACT.

Посадка перед координацией начальных программ, внедрение стандартов без соблюдения требований и расширений возможностей проектных команд и партнерів.

3. Основные обязанности

  • Разработка и внедрение комплексной программы обучения для сотрудников, волонтеров и партнерских организаций.
  • Организация обучающих мероприятий по вопросам безопасности, гуманитарных стандартов и защиты населения.
  • Содействие обмену опытом между командами и>и партнерами
  • и наставничества полевым командам.

  • Разработка и внедрение протоколов безопасности для полевых команд.
  • Организация тренингов по оказанию первой помощи и использования индивидуальных аптечек (IFAK).
  • Проведение информационных сессий относительно рисков взрывоопасных предметов
  • операций.

    В. Обеспечение Duty of Care

    • Контроль соблюдения стандартов безопасности и благополучия персонала.
    • Координация процессов страхования волонтеров и персонала.
    • Управление системой учета средств индивидуальной защиты (PPE) и другого безопасного оборудования.
    • Оператив инциденты.

    Г. Документация и поддержка процессов

    • Подготовка и обновление SOP, инструкций и учебных материалов.
    • Ведение учета учебных мероприятий и показателей подготовленности персонала.
    • Документирование полученного опыта и лучших практик.
    • Выполнение других задач
    • style="font-style: normal; font-weight: 400">4. Ожидаемые результаты работы

      • Проведение регулярных тренингов для персонала и партнеров проекта.
      • Актуальная документация о проведенных учениях и подготовке персонала.
      • Системный учет страхования, средств индивидуальной защиты и оборудования безопасности.
      • Обновлены данные по уровню поддержания и подготовке персонала. способностей.
      • Документирование лучших практик и полученного опыта.
      • Поддержка разработки и обновления процедур безопасности.

      5. Требования к кандидату

      Образование

      • Высшее образование в сфере безопасности, гуманитарных наук, общественного здоровья, образования, управления персоналом или смежных направлений.
      • Специализированные сертификатыв сфере гуманитарной безопасности будут преимуществом.

      Опыт

        Навыки

        • Сильные навыки фасилитации и проведения обучения.
        • Понимание и защиты.
        • Сильные организационные и коммуникационные навыки.
        • Способность работать в динамической среде и выполнять несколько задач одновременно.

        Языки

        Свободное владение украинским языком и рабочее знание английского.

        <0 Подчинение и отчетность

        Специалист по безопасности персонала и развитию способностей подчиняетсяМенеджеру проекта и соответствующими внутренними подразделениями.

        7. Продолжительность контракта и место работы

        • Продолжительность контракта: продолжение.
        • Место работы: г. Днепр, Украина.

        8. Принципы организации

        Team4UA поддерживает равные возможности трудоустройства, разнообразия и политику нулевой толерантности к злоупотреблениям, притязаниям и неправомерному поведению. Все сотрудники обязаны соблюдать законодательство Украины, Кодекс поведения организации, принципы safeguarding и стандарты гуманитарной подотчетности.

    Переведено Google

    Без опыта
    Днепр
    Полный рабочий день
    Хотите найти подходящую работу?
    Новые вакансии в вашем Telegram
    Подписаться
    Мы используем cookies
    Принять