Консультант по централизованному теплоснабжению в Deutsche Gesellschaft fur Internationale Zusammenarbeit (GIZ) GmbH

Deutsche Gesellschaft Fur Internationale Zusammenarbeit (GIZ) GmbH в Киеве ищет квалифицированного специалиста для проекта «Реформирование сектора централизованного теплоснабжения Украины (ReWarm)» на вакансию:

Район Консультант по отоплению (полная занятость, Киев)

(внутренний код SAP: Energy Советник) 

Немецко-украинское сотрудничество в рамках реформы украинского сектора централизованного теплоснабжения началось в апреле 2023 года между Федеральным министерством экономики и борьбы с изменением климата Германии (BMWK) и Правительство Украины, основным партнером является Министерство по делам громад, территорий и инфраструктурного развития Украины (Министерство инфраструктуры).

План направлен на предоставление высококачественной медицинской помощи по приемлемой цене, включая развитие Национальная стратегия/политика централизованного теплоснабжения, модернизация теплоэлектростанций и инфраструктуры, улучшение качества энергоснабжения, увеличение использования возобновляемых источников энергии, разработка сетевых планов и реструктуризация соответствующих компаний.

Проект ReWarm направлен на улучшение украинского законодательства и нормативно-правовой базы. и финансовые рамочные условия для устойчивой реформы сектора централизованного теплоснабжения (ЦТ), экономической консолидации компаний ЦТ и инвестиций в энергоэффективность. Срок реализации проекта: с 01.04.2023 по 31.03.2027, средства предоставляются только на техническую помощь. Проект окажет поддержку как минимум 3 муниципалитетам в улучшении их систем централизованного теплоснабжения.       

Обязанности:

• предоставление профессиональных консультативных услуг команде проекта и широкому кругу заинтересованных сторон в области централизованного теплоснабжения; 
• координировать проектную деятельность, связанную с планированием и подготовкой энергетических планов в муниципалитетах, а также любые необходимые изменения в национальных правилах в области централизованного теплоснабжения;
• мониторинг заданий, выполняемых внешними консультантами и обеспечить своевременную и качественную подготовку результатов; 
• проект технического задания и контроль за четким выполнением работ; 
• участвовать в определении потребностей в ReWarm и консультировании, работать над политическими рекомендациями и разрабатывать стратегический подход; 
• подготовить и структурировать меры по развитию потенциала для ReWarm и спланировать их реализацию в сотрудничестве с внешними консультантами и, если это предусмотрено, с другими проектами GIZ; 
• реализовать проектную деятельность в соответствии с операционным планом проекта и показателями проекта вместе с командой проекта и по согласованию с партнерами проекта; 
• разрабатывать, готовить и проводить мастер-классы, семинары и другие мероприятия; 
• выступать на этих мероприятиях в т.ч. мероприятия других учреждений;
• взаимодействует со всеми другими проектами GIZ, так или иначе связанными с централизованным теплоснабжением;
• организует и проводит сессии обмена с другими участниками в области централизованного теплоснабжения;
>
• подготовить закупку консультационных услуг и обеспечить качество и соответствие правилам GIZ услуг, предоставляемых внешними экспертами и поставщиками услуг; 
• внесение вклада в циклы отчетности проекта; 
• развиватьпроверка и организация мер по обеспечению качества и предложение необходимых изменений, улучшений и инициатив; 
• содействие контролю расходов на проектную деятельность в соответствии с действующими положениями; 
• подготовка соответствующих материалов для различных отчетов по проекту, включая годовые отчеты; 
• обеспечение поддержки в бесперебойном проведении всех технических мероприятий и помощь в обеспечении адекватной реализации мероприятий проекта, включая поддержку всех обязательств по мониторингу и отчетности компонента перед партнерами и заказчиками;
• обеспечение комплексного помощь менеджеру и команде;
• гарантия соблюдения им правил и положений GIZ, PuR, Кодекса поведения GIZ;
• другие обязанности для достижения целей проект.

Задачи

1. Ответственность руководства 

Советник по централизованному теплоснабжению: 

• отвечает за подготовку и проведение мероприятий по проекту и выполняет другие действия, необходимые для реализации проекта; 
• поддержка в составлении технического задания и контроль за его точным выполнением; 
• планирует и координирует технические консультативные услуги, предоставляемые проектом; 
• помогает национальным и международным советникам в выполнении их работы; 
• регулярно консультируется с директором проекта GIZ, менеджером компонента программы и другими коллегами по проекту; 
• поддерживает деятельность проектов, связанных с планированием теплоснабжения муниципальной коммунальной инфраструктуры, в т.ч. объекты централизованного теплоснабжения; 
• подготавливает, проводит и контролирует встречи с партнерами проекта (Мининфраструктуры, ГАЭЭ, пилотные города); 
• инициирует и контролирует тренинги, информационные мероприятия и семинары, проводимые проектом.
• обеспечивает соблюдение всеми партнерами и консультантами проекта политики GIZ, а также согласованных задач и вкладов; 
• активно делится всеми соответствующими разработками и информацией с ответственными членами команды и партнерами; 
• обеспечивает достаточную и своевременную поддержку со стороны всей (административной) команды, используя свои соответствующие обязанности и опыт; предоставление членам команды четких инструкций; 
• управляет и контролирует бюджет по согласованию с должностным лицом, ответственным за контракт и сотрудничество, и соответствующими членами команды. 

2. Технические консультации для партнеров по проекту 

Советник по централизованному теплоснабжению: 

• отвечает за оказание вспомогательных услуг Министерству инфраструктуры и Государственному агентству по энергоэффективности ( SAEE), согласованные с командой проекта и партнерами.

3. Управление знаниями 

Консультант по централизованному теплоснабжению: 

• собирает информацию о проекте и обеспечивает передачу знаний; 
• составляет отчеты и презентационные документы; 
• формулирует соответствующие исходные данные для различных отчетов по проекту, включая годовые отчеты, и вносит вклад в другие отчеты, необходимые директору проекта, менеджеру компонента программы и головному офису GIZ. 

4. Другая обязанностьs/дополнительные задачи 

• Советник по централизованному теплоснабжению выполняет другие обязанности и задачи по запросу директора проекта. 
• поддержка менеджера и консультантов в эффективном планировании, реализации и мониторинге процедур в области реализации проекта ReWarm и проектной деятельности; 
• представление интересов мероприятия, осуществляемого при содействии GIZ, и всегда действующее от его имени.
• выполнение других соответствующих обязанностей и задач по запросу руководства. 

Необходимая квалификация, компетенции и опыт: 

• Магистр/магистр или докторская степень в области энергетики, инженерии или смежных областях; 
• Профессиональный опыт работы в сфере централизованного теплоснабжения не менее 3 лет; 
• практический опыт работы с ответственными национальными учреждениями (такими как МинИнфра или ГАЭЭ); 
• опыт работы в международных организациях в сфере энергетики; 
• отличные коммуникативные навыки и координация; 
• хорошие знания и существующая сеть в области централизованного теплоснабжения.

Другие знания, дополнительные компетенции: 

• высокое знание письменного и устного украинского и английского языков, знание немецкого языка является преимуществом;
• хорошее практическое знание технологий ITC (сопутствующее программное обеспечение, электронная почта, Интернет) и компьютерных приложений (например, MS Office) ; 
• базовое понимание специфики технической помощи в местном контексте Украины; 
• большой интерес к сфере международного сотрудничества в целях устойчивого развития в Украине с особым акцентом на централизованное теплоснабжение; 
• умение ответственно организовывать и выполнять возложенную работу и обязанности; 
• умение самостоятельно расставлять приоритеты задач с учетом возможных ограничений по времени и загруженности; 
• готовность повышать квалификацию в соответствии с выполняемыми задачами – соответствующие меры согласовываются с руководством;
• сильные навыки самоорганизации и целеустремленности в сочетании с высоким уровнем фрустрационной толерантности. 
• инициативность, креативное мышление;
• опыт работы в международных организациях является преимуществом.

Мы предлагаем:

• официальное трудоустройство;
• зарплата фиксированная в евро;
• премии по результатам работы и 13-й оклад;
• медицинская страховка ;
• 29 дней каникул в году;
• языковые занятия;
• тренинги по твердым и мягким навыкам;
• индивидуальная и групповая психологическая поддержка;< /li>
• возможна удаленная и гибкая работа;
• содержательная и ценная работа, международная среда.

Условия трудоустройства

Полная занятость при 40-часовой рабочей неделе. Место назначения – Киев. Срок действия контракта – 1 год. Возможно продление. 

GIZ — работодатель, предоставляющий равные возможности и предлагающий привлекательную и интересную рабочую среду с возможностями для повышения квалификации.

Приложение 

Приложение Состоит из резюме кандидата и сопроводительного письма на английском языке, объясняющего мотивацию подачи заявления на вакансию, должно быть отправлено на адрес [email protected] до  COB, август 08 2024 г., четверг.

Отправляя заявку, кандидат дает согласие на обработку персональных данных исключительно в целях подбора персонала. Только кандидаты, вошедшие в короткий список, будут свяжутся с вами на следующих этапах процесса набора персонала.