Тренер по развитию и обучению в Вовк Груп, ТОВ

Мы верим, что сильная компания начинается с людей. От людей, которые понимают ценности, чувствуют поддержку команды, видят ее развитие и хотят остаться надолго.

Именно поэтому мы ищем Тренера по обучению и развитию персонала - человека, который умеет не просто учить, а воодушевлять, раскрывать потенциал и выстраивать системное обучение для разных команд: офиса, производства и розничной сети.

Эта роль - про воздействие. О культуре. О развитии людей и бизнеса одновременно.

На что будет направлена роль:

• Построение и развитие единой системы обучения для офиса, производственных подразделений и розничной сети (очные форматы + LMS).
• Создание и поддержка адаптационных программ: онбординг, наставничество, маршруты обучения новичков и сотрудников на новых должностях.
• Офлайн-внедрение и онлайн-тренинги по продажам, сервис, управление командой, внутренние стандарты и производственные процессы.
• Участие в оценке персонала (в том числе в формате 180°), развитии кадрового резерва.
• Формирование и поддержка индивидуальных планов развития сотрудников.
• Совместная работа над корпоративной моделью компетенций, основанной на ценностях и целях компании.
• Анализ эффективности обучения, подготовка понятных и полезных отчетов для HRD и руководителей.
• Организация команды и образовательных мероприятий, укрепляющих культура, вовлеченность и взаимодействие между командами.

Кого мы ищем:

• Специалист с высшим образованием (психология, педагогика, HR, менеджмент или смежные направления).
• Человек с опытом обучения и развития персонала от 3 лет.
• Практик, умеющий создавать и реализовывать обучающие программы, а не просто проводить тренинги.
• Опыт работы с LMS-платформы (курсы, тестирование, контроль обучения).
• Умение создавать обучающие материалы (Canva, PowerPoint/Google Slides).
• Дополнительное обучение, сертификация в области обучения, коучинга или фасилитации будет преимуществом

И самое главное:

• сильные коммуникативные навыки и эмпатия;
• умение находить подход к различным категориям персонал;
• систематичность, ответственность и инициативность;
• лидерские качества, способность мотивировать и руководить собой;
• гибкость и стабильность в динамичной среде.

Что мы предлагаем:

• Полный рабочий день, график 9:00-18:00 (пн-пт), после испытательного срока 1 удаленный день в неделю

• Офис находится в район Коптильни
• Своевременная выплата заработной платы, официальная регистрация.
• Возможны командировки - по договоренности.
• Приятные бонусы для сотрудников: персональная дисконтная карта после первого месяца, подарки перед важными датами и бесплатная йога.
• Участие в масштабных HR-проектах и реальные возможности профессионального роста и влияния.

О смысле этого роль:

Если вам близка идея развития людей, построения сильных команд и создания среды, в которой хочется оставаться, мы будем рады встрече с вами.

Присылайте свое резюме — возможно, вы станете частью нашейкоманды.