Заместитель руководителя проектов и программ по здравоохранению (Deputy Medical Coordinator) в International Medical Corps

Международный Медицинский Корпус никогда не требует от кандитатов взносов, платежей или других денежных операций. Если в связи с трудоустройством на работу у вас требуют деньги, пожалуйста, сообщите об этом Международному Медицинскому Корпусу на сайте для уведомлений о неправомерном поведении: www.InternationalMedicalCorps.ethicspoint.com. Пожалуйста, не отправляйте свое резюме или заявку на этот сайт, они не будут рассмотрены. 

В связи с кризисом в Украине, Международный Медицинский Корпус работает как напрямую, так и в партнерстве с местными организациями с целью расширения доступа к медицинских товаров и услуг, психического здоровья и психосоциальной поддержки (ПЗПСП), чистой воды, питания и санитарии, и защиты как для внутренне перемещенных лиц, так и для проживающих на территориях, пострадавших от войны.

 Описание вакансии

Кандидат, занимающий эту должность, будет поддерживать руководителя проектов и программ по здравоохранению и команду координировать и внедрять мероприятия по вопросам здравоохранения в Украине.

Основные задачи и обязанности

• Реагировать на чрезвычайные гуманитарные ситуации в сфере здравоохранения под руководством своего непосредственного руководителя.
• Координировать работу с соответствующими местными органами власти, кластером здравоохранения, учреждениями здравоохранения и другими участниками сектора, работающими в стране, если это необходимо.
• Выполнять технический осмотр, делать ежемесячные полевые и донорские отчеты.
• Обеспечить своевременное и адекватное обеспечение запасами и лекарствами путем пересмотра аптечных отчетов о потреблении, национальных протоколов по лекарственным средствам, программным бюджетам, приобретению наборов лекарств для партнерских учреждений и ООН, а также медицинских информационных материалов.
•  Помощь в оценке медицинских и гуманитарных нужд. 
• Оценка медицинских нужд больниц и других медицинских учреждений в разных регионах и обмен информацией с линейным менеджером.
•  Помощь в обустройстве и создании мобильных медицинских пунктов. 
• Помогать команде здравоохранения и команде складских помещений в разработке медицинских наборов для распространения в учреждениях здравоохранения.
• Помощь в обучении медицинского персонала для наращивания их потенциала и обеспечения максимального использования их навыков.
• Тесно сотрудничать с медицинским персоналом Международного Медицинского Корпуса для достижения целей и задач проекта в области здравоохранения.
• Соблюдение Кодекса поведения Международного Медицинского Корпуса и международно признанных гуманитарных принципов.
•  Соблюдать все правила и положения Международного Медицинского Корпуса, включая проверку безопасности перед путешествиями.
•  Любые другие задачи по запросу непосредственного руководителя или назначенного лица. 
• Обеспечивать надлежащие планы распределения/пожертвования всех лекарств, срок годности которых истекает в течение шести месяцев.
•  Обеспечение готовности к своевременному и эффективному размещению медикаментов, медицинских расходных материалов и медицинского оборудования, пополнение запасов и поставок для мобильных клиник в соответствии с операционными потребностями проекта и согласно согласованному с донорами бюджету.
•  Просматривать и определять ключевые потребности закупки медицинских товаров в планах закупок/бюджете всех активных грантов и заблаговременно и вовремя посылать запросы команде по закупкам в стране и/или группе по глобальным закупкам в зависимости от места поставки товаров. 
• Просматривать перечень медицинских товаров/фармацевтических препаратов в проектных предложениях и убеждаться, что они согласованы с целями и результатами проекта. для просмотра и утверждения.
•  Убедиться, что поставка материалов соответствует согласованному плану деятельности/рабочему плану каждого из проектов, и заранее определять любой потенциальный риск задержки, предлагая меры по смягчению последствий.
• Внимательно следить за количеством запасов и сроками годности медицинских товаров и при необходимости регулярно обновлять и/или передавать эту задачу высшему руководству.

Минимальные требования

• По крайней мере 5 лет профессионального опыта в реализации проектов, связанных со здоровьем, желательно из внутренней медицины/хирургии/ортопедии/травматологии.
•  По крайней мере 5 лет опыта работы с международными неправительственными организациями в гуманитарном контексте или контексте развития; предварительное реагирование на чрезвычайные ситуации, желательно опыт работы в конфликтный/постконфликтный период.
• Способность анализировать и интерпретировать данные, а также отслеживать производительность по показателям программы.
• Необходимые навыки и знания для обеспечения постоянства программы и развития программного потенциала, а также мониторинга и оценки проекта (как количественные, так и качественные методы).
• Свободное владение письменным и устным английским языком.
• Навыки работы с Microsoft Office.

Кодекс нравственного поведения

В соответствии сданной должности человек должен способствовать и поощрять культуру комплаенса и этики во всей организации и поддерживать четкое понимание стандартов соответствия Международного Медицинского Корпуса и этических стандартов донорства. Сотрудники также несут ответственность за предотвращение нарушения нашего кодекса поведения и этических норм, которые могут включать конфликты интересов или этических норм или политики безопасности. Если вы видите, слышите или узнаете о нарушении кодекса поведения и этических норм или политики безопасности, вы обязаны об этом сообщить.     

Если это руководящая должность, следует подавать пример этического поведения через собственное поведение и следить за работой других; обеспечить, чтобы те, кто отчитывается перед вами, имели достаточные знания и ресурсы для соблюдения стандартов, изложенных в кодексе поведения и этических норм; контролировать работу подчиненных работников; обеспечить соблюдение кодекса поведения и этических норм и политики Международного медицинского корпуса, включая политику безопасности и защиты от унижения, издевательства и сексуальных притязаний на рабочем месте, постоянно и справедливо; поддерживать работников, которые добросовестно поднимают такие вопросы или выражают беспокойство.

Безопасность и защита< /strong>

Все сотрудники несут общую ответственность и обязаны охранять и защищать людей, с которыми мы работаем, в том числе взрослых, которые могут быть особенно уязвимыми и детей. Это включает защиту от таких действий со стороны наших сотрудников или партнеров: сексуальная эксплуатация и насилие; эксплуатация, пренебрежение или жестокое обращение с детьми, взрослыми из групп риска, ЛГБТ-сообществами; и любая форма торговли людьми.

Уровни возможности 

Международный Медицинский Корпус никогда не требует от кандидатов взносов, платежей или других денежных операций. Если в связи с трудоустройством на работу у вас требуют деньги, пожалуйста, сообщите об этом Международному Медицинскому Корпусу на сайте для уведомлений о неправомерном поведении: www.InternationalMedicalCorps.ethicspoint.com. Пожалуйста, не отправляйте свое резюме или заявку на этот сайт, они не будут рассмотрены.