Наш клиент, производитель и экспортер подсолнечного масла, проводит конкурс на замещение должности Заместителя генерального директора по производственным вопросам / Технического директора. < strong>Обязанности: Осуществление оперативного управления и контроля производственной деятельности;Разработка и внедрение стратегий модернизации и улучшения производственных процессов; /li>Участие в разработке технических проектов и спецификаций нового оборудования и технологий;Разработка и внедрение систем
Наш клиент, производитель и экспортер подсолнечного масла, проводит конкурс на замещение должности Заместителя генерального директора по производственным вопросам / Технического директора.
< strong>Обязанности:
- Осуществление оперативного управления и контроля производственной деятельности;
- Разработка и внедрение стратегий модернизации и улучшения производственных процессов; /li>
- Участие в разработке технических проектов и спецификаций нового оборудования и технологий;
- Разработка и внедрение систем автоматизации технологии и учета;
- Контроль за техническим обслуживанием и ремонтом оборудования;
- /li>
- Планирование и контроль выполнения инвестиционных проектов;
- Контроль за соблюдением стандартов качества и техники безопасности;
- Участие в составлении и контроле выполнения производственных бюджетов;
- Поиск и сотрудничество с поставщиками оборудования, ТМЦ и услуг;
- Проведение тендеров закупок оборудования, ТМЦ и услуг;
- Организация эффективного взаимодействия между департаментами;
- Контроль за соблюдением корпоративной этики;
- Оперативный контроль службы безопасности;
- Коммуникация с контролирующими органами;
- Подготовка отчетов для руководства.
Необходимые квалификации и навыки:
Высшее техническое образование обязательно;- Опыт управления производственным предприятием и/или опыт работы в должности технического директора не менее 5-ти лет;
- Глубокие знания технологических процессов переработки с/х продукции;
- Опыт в разработке и внедрении систем автоматизации технологии и учета;
- Умение анализировать и решать технические проблемы, опыт внедрения инноваций;
- Опыт управления командами и проектами, сильные лидерские навыки;
- Понимание корпоративных финансов и бюджетирование;
Умение формировать и анализировать управленческую отчетность; - Опыт управления эффективностью работы и ее оценки, разработка и контроль KPI;
- Ориентированность на результат, стратегическое мышление и отличные коммуникативные навыки.< br/>
- Готовность к командировкам;
- Опыт работы в иностранных компаниях и ВЭД будет преимуществом;
- Желательно Сертификат МВА и владение английским языком
< li> Условия:
Перспективы профессионального роста и развития к генеральному директору группы компаний;
Конкурентная заработная плата согласно результатам собеседования.