Размещайте вакансии
Нанимайте без комиссий
6 просмотров
Autodoc
AUTODOC – технологическая компания с ведущей платформой электронной торговли запасными частями и аксессуарами для автомобилей в Европе. Основанная в 2008 году в Берлине, сейчас в нас насчитывается 5000 человек 68 национальностей, которые сотрудничают, чтобы сделать мобильность легкой и устойчивой. Ставя технологии в основу всего, что мы делаем, нам удается обслуживать клиентов в 27 европейских странах на 23 языках.
Пытливые умы, предприимчивые эксперты и технически подкованные профессионалы — одна команда, доход в один миллиард евро. Успейте!
Эта роль будет способствовать развитию, интеграции и оптимизации нашей инфраструктуры данных, обеспечивая целостное и эффективное решение, соответствующее нашему стремлению к совершенству на основе данных. . Опыт этого менеджера имеет решающее значение для максимального повышения эффективности наших информационных ресурсов, внедрения инноваций и поддержания конкурентоспособности на рынке.
Обязанности:
< /p>
Видение и стратегия продукта:
- Исследуйте, определите и сообщите четкое видение продукта, соответствующее общей стратегии компании.
- Разработайте и поддерживайте стратегическую дорожную карту для назначенный(е) продукт(ы) данных.
- Проводить исследования рынка, анализ заинтересованных сторон и конкурентов, а также анализ отзывов клиентов для обоснования стратегии продукта. Выявляйте возможности для инноваций продуктов.
– Эффективно и беспристрастно используйте инструменты опросов и интервью.
– Оптимизирует бизнес-процессы
– Обеспечивает полноту продукта
Взаимодействие с заинтересованными сторонами:
– Четкое общение и активное участие в собраниях.
– Взаимодействие с внутренними и внешними заинтересованными сторонами для сбора требований, предоставления обновлений и обеспечения соответствие бизнес-целям.
- Выступать в качестве основного контактного лица по всем вопросам, связанным с назначенными информационными продуктами.
- Вести переговоры с заинтересованными сторонами из разных областей при устранении неполадок. которые нарушают деятельность по разработке продукта.
– Объясняйте бизнес-логику техническому менеджеру и предугадывайте проблемы реализации.
Требования к продукту:
– Разработайте видение и дорожную карту решения.
– Определите этапы, выпуски и этапы решения.
– Определите и расставьте приоритеты высокоуровневых требований к продукту на основе отзывов заинтересованных сторон, исследований рынка и стратегических целей. Создавайте документацию по продукту, такую как документы бизнес-требований (BRD), документы требований к продукции (PRD) и спецификации.
– Сотрудничайте с менеджером по разработке и командами разработчиков, чтобы преобразовать требования в практические сценарии, пользовательские истории и функции.< /p>
Разработка и доставка продукта:
– Установите сроки, определите основные этапы и отслеживайте ход разработки продукта.
– Создавайте и управляйте отставание по продукту(ам).
– Руководить процессом разработки продукта от идеи до выпуска, обеспечивая своевременную и качественную доставку.
– Тесно сотрудничать с командами разработчиков, чтобы гарантировать, что функции продукта разрабатываются в соответствии со спецификациями и отвечают потребностям пользователей.
- Проводить эффективные мозговые штурмы и конструктивно разрешать конфликты.
Показатели и оценка:
< p>- Определить ключевые показатели производительностиrs (KPI) для измерения эффективности продукта и ценности бизнеса.– Регулярно отслеживайте и анализируйте показатели продукта для оценки производительности, определения областей для улучшения и оптимизации функций продукта.
– Добейтесь успеха. метрики для эпиков, проблем и отслеживание показателей после запуска.
– Анализируйте данные о производительности продукта и, если возможно, сравнивайте их с рыночными тенденциями.
– Определите потенциальные риски для успеха продукта и предпримите меры на случай непредвиденных обстоятельств. планирует их смягчить.
– Отслеживайте проблемы пользователей, вызывая их основные проблемы, и предлагайте решения.
Пропаганда продукта:
– Действуйте как Пропагандируйте продукт как внутри, так и снаружи, продвигая его ценностное предложение и преимущества.
- Представляйте продукт на встречах клиентов/компаний, когда это необходимо.
Необходимое образование и опыт:
- Степень бакалавра или магистра в области компьютерных наук, инженерии, делового администрирования или смежных областях.
- Подтвержденный опыт работы менеджером по продукту, желательно в В сфере ИТ/программного обеспечения более 7 лет.
- Опыт работы с продуктами технологических данных.
Экспертиза и понимание:
- Хорошее понимание. принципов управления продуктами данных, анализа данных и процессов разработки программного обеспечения.
- Опыт предметной области в создании хранилища данных, включая проведение обширных исследований предметной области и рынка для определения видения продукта и стратегической дорожной карты.
< p>- Знакомство с инструментами и методами визуализации данных.- Опыт работы с облачными платформами и технологиями (например, AWS, Azure, Google Cloud).
- Знание машинного обучения и искусственного интеллекта. технологии и их применение в продуктах данных.
– Навыки проектирования данных для создания продуктов данных.
– Навыки анализа данных и науки о данных, чтобы понять, как эти продукты будут использоваться.
- Навыки разработки платформ данных, конвейеров кодирования, управления мониторингом качества данных.
Навыки и способности:
- Отличные коммуникативные навыки и навыки межличностного общения, с возможностью эффективного сотрудничества с межфункциональными командами.
- Сильные аналитические способности и способности к решению проблем, подход к принятию решений, основанный на данных.
- Способность расставлять приоритеты. и управлять множеством задач в быстро меняющейся среде.
- Лидерские качества и способность влиять и мотивировать других к общей цели.
- Знакомство с различными структурами определения приоритетов дорожной карты и обеспечением жизнеспособность решения.
– Адаптивность и гибкость подхода.
– Способность эффективно выявлять и решать проблемы, приводя продукты к успеху.
Что мы предлагаем?
- Конкурентоспособная заработная плата, основанная на вашем профессиональном опыте
- Стабильная работа в быстрорастущей международной компании
- Широкая система льгот
- Широкая система льгот
- p>
- Динамичная рабочая среда
- Возможность влиять на бизнес и его результаты
- Профессиональный рост — вы будете посещать бесплатные внешние и внутренние курсы
- Оплачиваемые командировки и оплата участия в конференциях
- Платные корпоративные курсы языков (английский, немецкий, польский)
Присоединяйтесь к нам сегодня и давайте создадим история успеха вместе!п>см>