Руководитель отдела компетенции в области данных/ИИ в Sombra

Прямое сообщение участника, который объявил о вакансии, с Сомброй Инна Шульхина Руководитель группы по подбору персонала в Sombra | Преподаватель по подбору персонала в Beetroot Academy Руководитель отдела компетенции по данным/ИИ будет руководить нашими потоками данных и искусственного интеллекта внутри компании и работать вместе с другими руководителями по компетенциям и техническим директором. Кроме того, этот человек будет участвовать в различных проектах на начальном этапе, этапах открытия, разработке и консультировании. Требования: 5+ лет опыта работы в качестве инженера по данным/архитектора с хорошим знанием Java, Scala или Python и опытом реализации проектов по анализу данных. и предоставление рекомендаций по архитектуре2+ года опыта на руководящих должностяхОпыт работы в консалтинговом бизнесе и опыт предпродажной подготовки будет очень привлекательнымЭкспертиза в области искусственного интеллекта (ИИ) и машинного обучения (ML).Опыт разработки и внедрения решений ИИ, включая моделирование данных, моделирование обучение и оценка. Опыт работы с решениями для больших данных локально и в облаке (Amazon Web Services, Microsoft Azure, Google Cloud) и других облачных поставщиков. Пакетная обработка: Hadoop и MapReduce/Spark/Hive/ Apache Beam. Навыки работы с технологиями больших данных, такими как как Apache Spark, Databricks и Flink для обработки и анализа данных. Знаком с инструментами оркестрации, такими как Apache Airflow, для планирования и мониторинга рабочих процессов обработки данных. Знания о платформах потоковой передачи данных, таких как Apache Kafka, Flink, для обработки данных в реальном времени. Опыт работы с хранилищами данных, такими как Amazon Redshift. или Snowflake для хранения и анализа данных. Опыт работы с другими моделями данных, такими как озеро данных/дельта-озеро. Опыт работы с инструментами визуализации данных, такими как Tableau, Power BI и т. д. Обширный опыт настройки практик и процессов инженерии данных в различных проектах. Желание знакомиться и работать с новыми технологиями и подходыОпыт оценки как жестких, так и мягких навыков инженеров, построения эффективных команд.Владение разговорным и письменным английским языком на уровне выше среднего.Обязанности:Участие в проекте на условиях частичной занятости (50%)Разработка подробных технических решений, проведение углубленных исследований потенциальных клиентов, и аудит существующих решений. Краткосрочное участие в проектах в роли ведущего инженера по данным/ИИ для запуска проекта, консультирования и предоставления решений технических задач. Развитие компетенции в области данных/ИИ в компании: Участие в предпродажных звонках с потенциалом. клиентов и представление опыта компании в области данных/ИИ. Участие в этапах открытия и технических оценках новых проектов. Проведение технических собеседований для новых инженеров и команд по данным/ИИ, внесение вклада в улучшение корпоративных стандартов технических собеседований и сосредоточение на постоянном профессиональном развитии. Оценка продвижения инженеров по данным и импр.Управление процессом продвижения. Рост сообщества данных/ИИ в компании путем организации регулярных синхронизаций и мероприятий. Эффективное сотрудничество с техническим директором и другими руководителями (руководитель отдела разработки, QA/AQA, UX, BA). Поддержание четкого понимания отраслевых тенденций и лучших практик. Что мы предлагаем: Ежегодно оплачиваемый отпуск 18 рабочих дней.Дополнительные дни отпуска при длительном сотрудничестве.Ежегодный оплачиваемый больничный 10 дней.Отпуск по беременности и родам/отцовству.Возможность творческого отпуска.Пакет «Брак и родительство».Компенсация за занятия спортом (до 6000 грн\год) ).50 % компенсация затрат на посещение курсов для саморазвития.Корпоративный врач.Внутреннее образование(корпоративная библиотека, курсы Udemy).План карьерного роста.Уроки английского и испанского языка.Уплата налогов и управление ЧП (ЧП).Техническое оборудование.Внутреннее. Реферальная программа.Возможность принять участие в волонтерской деятельности компании.Технические общественные мероприятия. Показать больше Показывай меньше Тип занятости Повний рабочий день