Аналитик по кредитной оценке с венгерским языком в Shell Business Operations

Место работы:

Краков

Shell в Кракове

Бизнес-операции Shell в Кракове созданы международной командой из более чем 5000 человек. профессионалы, представляющие 63 национальности. Вместе с нашими партнерами со всего мира мы создаем ответственных за реализацию бизнес-операций в 11 отделах: финансовые операции, кадровые операции, контракты и закупки, внешние связи, внутренние коммуникации, глобальная коммерция, торговля и поставки, операции с техническими активами, юридический, Управление общей инфраструктурой, Розничная торговля.

Shell Global

Ваши обязанности

Мы ищем аналитика по оценке кредитоспособности со знанием венгерского языка, который будет отвечать за эффективное и результативное операционное управление кредитный риск для выбранного портфеля клиентов в соответствии с политикой и указаниями кредитных комитетов.

Идеальный кандидат создает хорошие рабочие отношения с местной кредитной командой и другими деловыми партнерами. У вас будет возможность использовать венгерский язык ежедневно, общаясь с клиентами и заинтересованными сторонами.

Вашими основными обязанностями будут:

• Оценка кредитоспособности потенциальных клиентов, мониторинг существующего портфеля.
• Проведение оценки рисков и принятие обоснованных решений при предоставлении и продлении кредитных лимитов.
• Эффективное управление кредитным риском, включая работу с ценными бумагами и определение случаев, когда счета могут потребовать юридического вмешательства.
• Освобождение заказов, блокировка и разблокировка аккаунтов.
• Взаимодействие с внешними кредитными агентствами, сбор информации о клиентах из различных источников.
• Соблюдение кредитной политики и руководящих принципов.
• Выполнение функций делового партнера для менеджеров по работе с клиентами и других заинтересованных сторон.
• Реализация порученных проектов и инициатив.
• Выполнение необходимого анализа, отчетов и контроля.
• Участие в межфункциональных рабочих потоках для решения проблем бизнес-процессов.
• Эффективное сотрудничество с другими отделами.

Наши требования

Профиль кандидата:

• Очень хорошее знание венгерского языка (C1).
• Очень хорошее знание английского языка (B2/C1).
• Степень в области экономики, бухгалтерского учета или любой связанный курс финансов/бизнеса.
• 1-3 года соответствующего опыта работы в области кредитной оценки.
• Понимание процессов AR/O2C, стандартов бухгалтерского учета и анализа финансовой отчетности.
• Осведомленность о кредитном риске.
• Проактивный подход и демонстрация полного владения поставленными задачами.
• Самостоятельное принятие решений.
• Отличные организаторские способности.
• Подход к решению проблем.
• Точность и внимание к деталям.
• Отличные коммуникативные навыки и навыки ведения переговоров.
• Продвинутое знание Excel, в том числе работа со сводными таблицами и формулами.

Что мы предлагаем:

• Гибкий график работы и гибридный график работы.
• Комплексное медицинское обслуживание и индивидуальное страхование жизни.
• Комфортная рабочая среда: новый современный офис со своей столовой, комнатами отдыха, парковкой для велосипедов и автомобилей.
• Улучшена доступность офисных и санитарных помещений.
• Привлекательный социальный пакет.

Если вы не видите себя в полной мере отраженным во всех требованиях к вакансии, перечисленных в сообщении выше, мы все равно рекомендуем вам связаться и подать заявку. Исследования показали, что женщины и недостаточно представленные группы часто подают заявки только тогда, когда они чувствуют себя на 100% квалифицированными. Мы стремимся создать более справедливую, инклюзивную и разнообразную компанию и настоятельно рекомендуем подавать заявки кандидатам любого пола, возраста, этнической принадлежности, культуры, способностей, сексуальной ориентации и жизненного опыта

Преимущества

• возможности удаленной работы
• гибкий график работы
• корпоративные продукты и услуги по сниженным ценам
• рождественские подарки
• частная медицинская помощь
• страхование жизни
• благотворительные инициативы
• программа направления сотрудников
• парковочное место для сотрудников < /li>
• зарядное устройство для электромобиля
• зона отдыха
• фрукты
• интеграционные мероприятия
• разделение расходов на спортивные мероприятия
• li>
• разделение расходов на занятия иностранным языком
• разделение расходов на билеты в кино, театр

Этапы набора персонала