Креативный разработчик/дизайнер Webflow в Excited

Мы ищем опытного разработчика/дизайнера Creative Webflow, который пополнит нашу команду разработчиков. Успешный кандидат будет обладать обширным опытом создания адаптивных, высокопроизводительных веб-сайтов с использованием Webflow и других платформ с низким уровнем кода или без него. Эта роль идеальна для совместного профессионала, который преуспевает в воплощении концепций дизайна в бесшовные веб-функции. Обязанности: Разработка и запуск адаптивных, визуально привлекательных веб-сайтов с использованием Webflow и, возможно, других платформ с низким кодом, таких как Framer; Тесное сотрудничество с командой дизайнеров; Внедрение лучших практик для Оптимизация скорости веб-сайта и SEO для повышения производительности и видимости веб-сайта; Бесшовная интеграция сторонних скриптов, API и интеграций, специфичных для веб-процессов, для расширения функциональности веб-сайта; Используйте свой опыт в области веб-движения и анимации для создания привлекательных и интерактивных веб-элементов; Внедряйте и делитесь методологиями веб-производства для продвижения вперед Возможности агентства. Требования: Минимум 2 года опыта разработки Webflow; Знание английского языка на уровне Intermediate или выше; Подтвержденный коммерческий опыт работы с расширенными функциями Webflow, включая CMS, локализацию и интеграцию, особенно с Finsweet Attributes; Демонстрируемое портфолио с адаптивными проектами веб-дизайна, выполненными в Webflow. Сильное Знание HTML, CSS и JavaScript; Глубокое понимание лучших практик SEO и соответствия требованиям; Навыки работы с веб-анимацией и динамическими визуальными эффектами; Исключительные коммуникативные навыки и доказанная способность сотрудничать в командной среде; Знание Figma, включая режим разработчика, автоматическую верстку и системы дизайна; Веб-сайт навыки дизайна будут большим плюсом. Ознакомьтесь с нашим пакетом льгот и познакомьтесь с командой. Процесс набора на должность разработчика / дизайнера Creative Webflow будет состоять из четырех этапов: 1. Проверка резюме и анализ портфолио; 3. HR-интервью;3. Техническое интервью;4. Тестовое задание. Ждём ваше портфолио! Подайте заявку сейчас, чтобы стать частью Excited!* Первый этап нашего процесса подбора персонала — это проверка резюме и анализ портфолио. Если мы заинтересованы в вашей кандидатуре, ожидайте ответа в течение 5 рабочих дней (мы получили много заявок, спасибо за ваше терпение!). Если вы не ответите в течение 5 дней, это означает, что мы решили продолжить работу с другими кандидатами. Как правило, причиной является отсутствие соответствующего опыта или портфолио, не отражающее навыки, описанные в должностной инструкции. Продолжайте пытаться, и мы ценим ваш интерес к нам. 🫶