Креативный продюсер в Compass

Наша миссия в Compass — помочь каждому найти свое место в мире. Основанная в 2012 году, мы совершаем революцию в отрасли недвижимости с помощью нашей комплексной платформы, которая позволяет агентам по жилой недвижимости предоставлять исключительные услуги клиентам-продавцам и покупателям. качественные, лучшие в своем классе дизайнерские материалы, фирменный стиль и кампании для наших агентов; развитие и совершенствование бренда Compass; и партнерство с другими внутренними командами для поддержания и повышения творческого совершенства во всей компании. RoleCompass ищет опытного и универсального менеджера творческих проектов для реализации творческой продукции мирового класса во всей компании. Вы будете работать над несколькими вертикалями, которые касаются нашего бренда, продуктов и клиентов. Производственные цели будут сосредоточены на максимизации качества при сохранении скорости и изобилия результатов. Эта роль требует опыта создания масштабируемых процессов, которые позволяют творческим командам соблюдать сроки, бюджеты, стандарты качества и стратегические ожидания. Мы ищем человека, способного ориентироваться в конкурирующих приоритетах, правильно распределять ресурсы и смягчать связанные с этим проблемы, связанные с производством контента под брендом Compass. выполнение, сохраняя при этом подотчетность и информированность всех ключевых заинтересованных сторон. Проводить фотосессии, видеосъемки и дизайн-проекты как с внутренними, так и с внештатными авторами. Иметь творческий взгляд на проекты и уметь объяснять концепции, идеи и руководящие принципы бренда в четкой, дружелюбной и понятной форме. убедительная манера. Решать ежедневную эскалацию и устранение неполадок производственных потребностей. Управление проектамиОпределяйте графики проектов и управляйте календарями для узкоспециализированной творческой работы. Эффективно руководите и четко сообщайте общие сроки проекта и кампании, результаты проекта и потребности в ресурсах. Превратите сложные бизнес-проблемы в четкие планы действий. Убедитесь, что вся творческая работа имеет измеримое влияние на бизнес и связана с установленными целями компании. Владеть созданием и обновлением общеорганизационных дорожных карт и трекеров инициатив. Выдвигать рыночную стратегию и общаться с нашими клиентами и внутренними партнерами. Управлять заинтересованными сторонами. Действовать как «единая точка подотчетности» для всех внутренних команд, нуждающихся в поддержке маркетинга и дизайна. Планировать, руководить и выполнять внутренние и внешние рабочие процессы, обеспечивая эффективный обмен информацией. информации и результатов. Выстраивайте отношения со своими коллегами из отдела маркетинга, продуктов, коммуникаций, роста и региона, чтобы гарантировать, что креатив учитывает все заинтересованные стороны. Обеспечить обратную связь с внутренними заинтересованными сторонами и клиентами; Синтезируйте тенденции в действенные следующие шаги. Улучшайте процессы. Помогите выявить пробелы в творческом процессе и работайте над внедрением стандартов эффективности и производственных процессов. Поддержите команду творческих ресурсов в творческой оптимизации, балансировке нагрузки, обслуживании программного обеспечения для управления проектами и отслеживании целей. Чего мы ищем5 лет профессионального производства контента в сфере рекламы и маркетинга. Мыслитель общей картины, способный превратить сложные цели в действенные планы. Тот, кто свободно говорит на «креативном языке» и чувствует себя как дома, поддерживая собственные бренды. Главный менеджер по заинтересованным сторонам. Имеет опыт влияния на контент-стратегию. Невероятно ориентирован на детали и организован. Опыт использования данных для оптимизации производственных процессов и постановки четких целей. Отличные коммуникативные навыки, как письменные, так и устные; способность разрабатывать связные проекты и стратегические планы, которые иллюстрируют общее воздействие, а также творческие шаги. Способность работать независимо, а также совместно в командной среде. Способность четко передавать концепции через макеты и колоды при представлении работы заинтересованным сторонам и директорам. Бережливость. в отзывы клиентов и заинтересованных сторон; способность преобразовать обратную связь в действенные следующие шаги. Энтузиазм в отношении соблюдения сроков, манипулирования несколькими проектами и адаптации к изменениям направления. Обратите внимание: эта должность на 100% выполняется в нашем офисе. Компенсация: базовый диапазон заработной платы для этой должности составляет от 58 700 до 88 000 долларов США в год; однако предлагаемая базовая заработная плата может варьироваться в зависимости от профессиональных знаний, навыков и опыта. Бонусы и акции с ограниченным доступом могут предоставляться как часть компенсационного пакета в дополнение к полному спектру льгот. Базовая заработная плата зависит от местоположения на рынке. Минимальная заработная плата для данной должности будет всегда соблюдаться. Привилегии, о которых вам нужно знать Участие в наших программах поощрения (которые могут включать в себя, если это приемлемо, денежные средства, акции или комиссионные). Плюс оплачиваемый отпуск, праздничные дни, больничный, отпуск по уходу за ребенком, отпуск по браку и отпуск для восстановления сил; медицинские, телемедицинские, стоматологические и офтальмологические льготы; план 401(к); гибкие счета расходов (FSA); пригородная программа; страхование жизни и инвалидности; Maven (система поддержки молодых родителей); Морковь (пособие по рождаемости); UrbanSitter (сеть специалистов по уходу); Программа помощи сотрудникам; и страхование домашних животных. Делайте все возможное, будьте самим собой. В Compass мы считаем, что каждый заслуживает того, чтобы найти свое место в мире — место, где он чувствует себя принадлежащим, где он может быть самим собой, где он может процветать. Наша энергичная культура сотрудничества основана на принципах предпринимательства Compass и нашей приверженности многообразию, справедливости, инклюзивности, росту и мобильности. Как работодатель, предоставляющий равные возможности, мы предлагаем конкурентоспособные компенсационные пакеты, надежные льготы и возможности профессионального роста, направленные на улучшение жизни и карьеры наших сотрудников. Уведомление для соискателей из Калифорнии Показать больше Показать меньше Должностной уровень Руководитель среднего звена Тип занятости Полный рабочий день Должностные обязанности Маркетинг, связи с общественностью и литературный и редакторский труд Отрасли Недвижимость