Специалист по контенту – Гдыня в Savvy Venus

Мы ищем чрезвычайно креативных и амбициозных людей, которые присоединятся к команде лидера рынка цифрового маркетинга! Вы знаете группу Wilki? В 2015 году их бизнес обанкротился. С тех пор многое изменилось. Они погасили долг в размере 2 миллионов злотых. Вместе с командой они создали бренд Wolves Summit, одно из ведущих технологических мероприятий в Центральной и Восточной Европе, которое благодаря организации мероприятий помогло почти 10 000 компаниям приобрести клиентов. В период с 2014 по 2021 год они организовали крупнейший фестиваль для влиятельных лиц See Bloggers, охват которого составил 100 000 000 пользователей. Они вырастили компанию с миллионом клиентов (Evenea). Менее чем за два года он и его партнеры создали компанию, которая занимается реновацией многоквартирных домов стоимостью более 200 000 000 злотых. Они создают компанию, которая инвестирует и строит бизнес. Это означает, что их команда фокусируется на разработке интересных проектов, в которых они используют личные бренды и фокусируются на цифровом маркетинге на основе воронок. Они выбирают на рынке бренды, находящиеся в четырех нишах: психическое здоровье, благополучие, бизнес, отношения и, будучи совладельцами, помогают их масштабировать. Они ищут в свою команду людей, которые любят сложные задачи, динамичную среду и ищут пространство для развития своих талантов. Для них очень важны ценности, которым они следуют: открытость, доверие, дистанция, смелость, ответственность, честность, прямота. Это создает хорошую атмосферу и дает пространство для прямого общения. Они ищут людей, которые любят сложные задачи и ищут пространство для развития своих талантов. Для них очень важны ценности, которым они следуют: открытость, доверие, дистанция, смелость, ответственность, честность, прямота. Ваше отношение важнее вашего опыта! Как будет выглядеть твой день с «Волками»? Ожидания: Сильная поддержка в разработке профильных стратегий на следующих платформах: Facebook, Instagram и YouTube, Podcast. Создание контента на сайтах социальных сетей, как в длинной, так и в краткой форме, графики, привлекающей подписчиков, и CTA (призыв к действию). Профессиональная и креативная сборка рулонов и соединений с нуля или из готовых материалов. Публикация видеоматериалов на YouTube (создание заголовка, текста для миниатюры, подготовка описания и метатегов). Модерирование личных сообщений и комментариев в социальных сетях. Мониторинг вашего почтового ящика и ответ на сообщения. Вклад в темы, которые стоит обсудить на канале YouTube. Регулярный мониторинг KPI (ключевых показателей эффективности) и предложение решений по их улучшению. Сотрудничество с экспертами отрасли. Поддержка в налаживании сотрудничества с партнерами и влиятельными лицами, а также планирование и координация процесса сотрудничества. Эффективное взаимодействие с субподрядчиками, ввод в эксплуатацию и выполнение поставленных задач. Прямой контакт с людьми, заинтересованными в наших продуктах или услугах, и проведение с ними предварительных бесед. Активная поддержка во время вебинаров и мероприятий. Эффективное использование новых инструментов и платформ. Ежедневно обращайте внимание на детали и развивайте более глубокое понимание личного бренда, который вы будете поддерживать. Вы идеально подходите команде Wilki, если: У вас есть опыт ведения профилей компаний в социальных сетях. Вы очень инициативны и не боитесь проявлять инициативу. Вы творчески подходите к созданию контента и подходу к решению проблем. Вы можете писать так, как это удобно в социальных сетях, и вызывать интерес к своему контенту и графике. Вы выходите за рамки стандартного мышления и предлагаете новые решения. Знаете специфику отдельных социальных сетей (Instagram, Facebook, YouTube). У вас есть чувство эстетики и вы заботитесь о деталях. Вам свойственна хорошая организация труда и независимость. У вас есть опыт профессионального общения с клиентами. Вы умеете и любите работать в команде. Вы берете на себя ответственность за свои действия. Вы активно ищете обратную связь и ориентированы на развитие. Вы дисциплинированы и последовательны в своих действиях. Вас интересуют такие темы, как психическое здоровье, благополучие, биохакинг, широко понимаемое здоровье, бизнес и многое другое. Вы владеете английским языком на коммуникативном уровне (B2 или выше). Почему стоит присоединиться к команде? Вы будете работать над проектом, который станет лидером в своей тематической категории. В работе вы сможете использовать свою креативность и независимость, что позволит вам экспериментировать и воплощать в жизнь новые идеи. Мы поддерживаем развитие внутри организации: предлагаем доступ к курсам, материалам и возможностям, которые позволят вам полностью раскрыть свой потенциал. Вы освоите самые современные рабочие инструменты. Вы будете работать с людьми, полными страсти и миссии в том, что они делают. Вы будете развиваться в опытной и слаженной команде специалистов с феноменальной атмосферой. Мы предлагаем сотрудничество на основе B2B, мандатного договора или трудового договора. Заработная плата от 5000 до 6500 злотых нетто. Вам не стоит обращаться в команду, если: Вы ищете удобную должность в компании, где каждый день будет одинаковым. Вы избегаете проблем и предпочитаете придерживаться проверенных методов. Вы сторонник фразы «Мы всегда так делали». Вы не цените обратную связь и не готовы к постоянному совершенствованию своего дела. Вам трудно работать самостоятельно без пристального контроля. Местоположение и график работы. Должность предполагает работу в гибридной системе - работа удаленно и из инновационного офиса в Поморском научно-технологическом парке в Гдыне. Полная занятость с обязанностью работы в вечернее время (16-20 часов) и работы в выходные дни по сменному графику, связанная с ведением социальных сетей после мероприятий и в периоды пиковой активности клиентов. Как выглядит наш процесс подбора персонала? Мы очень ценим прозрачность и точно так же подходим к процессам подбора персонала. Вас ждут следующие этапы: Анализ резюме и портфолио. Онлайн-оценка для оценки компетенций и культурного соответствия. 20-30-минутная беседа с лидером талантов. Встреча по реализации проекта и презентация проекта главному операционному директору компании (COO).