Специалист по контенту в Boosta Inc

Привет! Мы, Boosta, — международная ИТ-компания, в портфолио которой много успешных продуктов, проекты performance-маркетинга и собственный инвестиционный фонд Burner.Boosta была основана в 2014 году и с тех пор количество бустовцев выросло до 600+. Мы активно развиваемся и создаем крутые карьерные возможности для наших специалистов! Сейчас мы ищем Content Specialist-адо нашей команды! Надеемся увидеться на интервью, но убедимся сначала, что мы подходим друг другу. Какими задачами нужно будет заниматься? Редактировать статьи на сайтах. Писать самое качественное и понятное ТС на контент и создавать на основе него новый текст. в наш раздел функций, и редактировать его, оптимизируя статьи в соответствии с SEO критериев и критериев качественного текста, для коммерческих и информационных статей. Действовать автономно, а также работать с другими специалистами команды и командами, включая контент и SEO. Быстро и качественно оптимизировать тексты с последующим пруфридингом, в том числе с использованием ChatGPT.Оптимизировать англоязычные страницы согласно критериям Siteworkplace.Что мы ожидаем от Вас?Знание английского на уровне не ниже Upper-Intermediate. Вы должны иметь сильные навыки написания и вычитки текстов, а также уметь редактировать как для британской, так и для американской аудитории. GoogleSheets, Excel – твои добрые друзья. Нам нравится работать с доброжелательными людьми, которые успешны в совместной работе. Знание основ SEO-оптимизации, HTML-разметки, опыт с CMSWordPress. Внимательность к деталям, собранность и организованность. Стремление к совершенствованию, обучению, развитию и росту. Увлечения и энергия. Любовь к тому, что вы делаете. Отличные коммуникативные навыки. Какие этапы отбора? 1й этап: общение с рекрутером. 2й этап: тестовое задание. 3й этап: интервью. 4й этап: сбор рекомендаций. вместе. Что мы предлагаем? Удаленную работу, ведь у нас был ремоут еще до того, как это стало мейнстримом. Работайте по любой точке мира. Гибкий график и возможность самостоятельно планировать рабочий день. Поддержку ментального здоровья — лекции от экспертов, компенсация 5 сессий с психологом и т. д. 18 рабочих дней отпуска, которые не сгорают. Дополнительные 5 days off, 5 дней sick leave без медицинского подтверждения и до 30 дней sick leave с медицинским подтверждением. — это команда профессионалов, где каждый чувствует поддержку и обретает уверенность.