Контент-менеджер в Axon Development Group

Мы ищем упорного и стратегическогоконтент-менеджера, который возглавит наши контент-инициативы и будет управлять голосом нашего бренда на разных платформах.
Вы будете тесно сотрудничать с маркетинговой командой и другими подразделениями компании для разработки контент-стратегий, генерирование идей и создание интересных текстовых материалов на разных каналах и ресурсах.
Если вы умеете превращать идеи в влиятельный контент и процветаете в динамической среде, будем рады пообщаться! 

Требования к вакансии:

• Опыт в написании контента или копирайтинга ~2 года;
• Английский Advanced (C1) ;
• Опыт написания качественных текстов, подтвержденный портфолио;
• Знание SEO и контент-маркетинга;
• Опыт проведения онлайн-исследований с использованием различных источников;
• Способность работать самостоятельно и соблюдать дедлайны;
• Способность работать над несколькими проектами одновременно;
• Эффективные навыки коммуникации.

Обязанности:

• Разрабатывать и внедрять контент-стратегию, отвечающую целям компании и ее ЦА;
• Определять темы, тематику и форматы контента на основе исследования рынка и предпочтений аудитории;
• Менеджериты контент-план, определяющие графики создания и публикации контента;
• Планировать и внедрять стратегии публикаций контента через различные каналы, такие как социальные сети, вебсайт и электронные письма;
• Создавать высококачественный, увлекательный и релевантный контент для различных платформ (вебсайт, блог, социальные сети);
• Редактировать и вычитывать контент для обеспечения его точности , согласованности и соответствия бренд-стандартам;
• Сотрудничать с маркетинг-менеджерами, SEO-специалистом, графическим дизайнером и членами команды из других подразделений для создания интересного контента;
• Постоянно совершенствовать и обновлять существующий контент, чтобы он оставался актуальным в соответствии с рекомендациями SEO-специалиста.

Что мы предлагаем

• Достойная заработная плата с ежегодным просмотром компенсации;

• Качественный социальный пакет;

• Покрытие стоимости внешних профессиональных курсов и сертификаций;

• Покрытие стоимости языковых курсов; 

• Регулярные внутренние митапы и образовательные мероприятия;

• Прозрачная и открытая корпоративная культура, поддерживающая инициативы своей команды.

Бенефиты

• долгосрочное сотрудничество по контракту на полный рабочий день;

• регулярный просмотр размера компенсации, стабильная и своевременная выплата зп;

• 20 календарных дней отпуска + выходные дни на государственные праздники;

• 7 дней больничных (100% оплата, без справки от врача);

• комфортный график работы (8/9/10/11-17/18/19/20);

• испытательный срок (3 месяца), после прохождения испытательного срока предоставляется бюджет, который возможно использовать на здоровье/обучение/спорт/развлечения (по вашему выбору);

• обеспечение необходимой техникой для комфортной работы;

• возможность работать полностью удаленно, компания поддерживает политику «работай с безопасного и комфортного тебе места», или в офисе. Наш офис в Киеве снабжен Starlink, генераторами и собственным хранилищем.
  < /li>

Профессиональное развитие

• внутренняя система менторства (постоянная поддержка Лида направления, — регулярные фидбек-сессии, и one on one встречи каждые 3 месяца);

• покрытие стоимости внешних курсов \ митапов \ сертификаций;

• ежемесячные митапы\воркшопы\tech-talks и вебинары в чаптерах, Udemy\Coursera knowledge base;

• развитие на лидерские позиции внутри компании;

• компенсация 50% стоимости курсов по изучению английского языка.

Командная работа

• интересные проекты и профессиональная международная команда (наша команда находится в более чем 5 странах);

• хорошо отлаженные процессы:

• волонтерская деятельность и участие в собрании для наших защитников;

• корпоративные/командные ивенты и брендированные подарки для каждого сотрудника.

Этапы процессинга на вакансию

• Intro call с рекрутером — (Google Meet call 30 mins)

• Техническое собеседование с лидом направления — (Google Meet call 1 hour)

• Откликнуться