Привет! Я Виталий, генеральный директор и владелец bodo, ищу директора по маркетингу в bodo.bodo — это платформа, которая уже более 15 лет наполняет жизнь людей новыми впечатлениями. Сегодня мы помогаем сделать крутой подарок более чем 100 000 клиентов в год.Мы начинали с того, что делали подарки незабываемыми, а теперь хотим помочь людям легко наполнить свою жизнь новыми впечатлениями – от семейных выходных и романтических свиданий до праздников, дружеских приключений, командных историй, путеше
Привет! Я Виталий, генеральный директор и владелец bodo, ищу директора по маркетингу в bodo.
bodo — это платформа, которая уже более 15 лет наполняет жизнь людей новыми впечатлениями. Сегодня мы помогаем сделать крутой подарок более чем 100 000 клиентов в год.
Мы начинали с того, что делали подарки незабываемыми, а теперь хотим помочь людям легко наполнить свою жизнь новыми впечатлениями – от семейных выходных и романтических свиданий до праздников, дружеских приключений, командных историй, путешествий и моментов для себя.
Помимо проекта в Украине, у нас есть проект в Турции и мы планируем дальнейшее международное развитие.
12 бонусов.
Бонус за регистрацию за вступление в нашу команду - мы выплачиваем 1 месячный оклад дополнительно к окладу за первый полный месяц работы с нами.Бронирование для мужчин при условии обновления данных и отсутствия нарушений воинского учета.Гибридный формат работы (вторник и четверг - удаленно) обеспечил постоянное рабочее место, соответствующее требованиям компании.Удобное расположение офиса - расположение в центре города, рядом с метро, рядом с ТЦ Ocean Plaza, Сильпо и заведениями питания.Возможность компенсировать неиспользованные дни отпуска по требованию.Ежегодный пересмотр и повышение зарплаты (следующее - 1 января 2027 года).Своевременная выплата зарплаты два раза в месяц 6 и 22 числа: ни одного дня продления за 15 лет.Премирование новых сотрудников по Вашим рекомендациям (от 5 000 грн клиент-менеджеру до 50 000 грн и более менеджеру). 24 календарных дня отпуска + 4 дополнительных выходных. 700">Ежегодные дополнительные оплачиваемые выходные за выслугу лет: +1 дополнительный оплачиваемый выходной за каждый полный год работы в компании.Соблюдение баланса работы и личной жизни: выходные для отдыха, отдых без звонков из офиса.Возможность управлять графиком работы (возможность выбора фиксированного начала рабочего дня с 8 до 11, гибкий обеденный перерыв, возможность переноса рабочего днявыходной, возьмите срочный отпуск за свой счет).Возможность удаленной зимовки, возможно в Азии, но может и не зимовать: временный переезд и полная удаленная работа в рабочее время по Киеву до двух месяцев в году. Расходы на дорогу ложатся на вас.Возможность поехать на удаленную работу: работайте из вдохновляющих мест — моря, гор, леса или уютного коттеджа. Дважды в год суммарно до 2 недель в очном режиме в рабочее время в Киеве. Расходы на поездку ложатся на вас.Возможность добавления нескольких удаленных рабочих дней в конце отпуска в режиме полного рабочего дня в рабочее время в Киеве для "продолжения" поездки.Возможность для девушек бесплатного проживания в номере с тур-руководителем в группе бодотревел с самостоятельным покрытием экскурсий, авиа и питание: цена тура на Мадейру без воздуха и питания составляет 160 евро вместо 1590 евро, а в Бразилию - 890 евро вместо 2990 евро.скидка 30% на любую поездку бодотревел для вас и ваших близких.Скидка 30%на любые впечатления бодо.Скидкина продукцию, оборудование, средства по уходу, топливо и многое другое от 5 до 20%.Впечатления в подарок к праздникам — на дни рождения и Новый год каждому сотруднику, Николаю для детей сотрудников.Выходнойв свой день рождения и день рождения ваших детей, когда он приходится на рабочий день.На 3, 5, 10 и 15-летие работы в компании - классное впечатление в подарок + выходной для его реализации в кругу семьи.Ежемесячные бесплатные экскурсии по Киеву после рабочей пятницы в теплое время года, куда можно пригласить родных и друзей.Командные впечатления в рамках празднования итогов квартала.Приятные корпоративные бонусы за новые идеи и особые достижения в рамках внутренней программы стимулирования (бодосика). Клуб впечатлений и путешествий — мы объединяем коллег вокруг общих интересов: походов по Карпатам, велопутешествий или просмотра арт-кино. Ежегодный выездной тимбилдинг для руководителей (походы в Карпаты, сплав по реке и т.д.).Поддержка развития на рабочем месте - разрешение выделить часть рабочего времени на самообразование (мониторинг профессиональных новостей, чтение обязательных книг в рамках уровней или испытательного срока, слепая печать, таблицы Google).Бюджет на точечные консультации и дробный формат от внешних старших специалистов, чтобы еще больше прокачать вас в вашей сфере ответственности.Оплата участияв профессиональных конференциях, выставках, хакатонах или других мероприятиях по обмену опытом.50% покрытиерасходов на профессиональное обучение, включая долгосрочные программы, и профессиональную сертификацию.Подписки на эффективные вакансии:chatgpt pro, навигатор по продажам linkedin или рекрутер, ahref, учетный коэффициент и другие.Забота о здоровье руководителей: ежегодные профилактические осмотры в ведущих лабораториях, а также профессиональная чистка зубов каждые 6 месяцев.Оплачиваемые волонтерские дни(в т.ч. количество сдачи крови, максимум 3 дня в году), когда сотрудник может заниматься благотворительностью или социальными проектами в рабочее время, сохранение зарплаты.Комфортное рабочее место:ноутбук, необходимое программное обеспечение, два монитора.Бесплатные юридические консультации по личным вопросам для сотрудников от юристов компании.Ваши будущие цели и задачи:
- Увеличить продажи «подарочных показов» в 2026 году на 30% в единицах.
- Реализовать gtm-стратегию и вывести новый продукт «опыт для себя» (бронирование отдыха в обычные и праздничные дни) на уровень продаж показов в подарок.
- Собрать внутреннюю команду и расширить команду дробных сеньоров на внештатной основе для консультирования.
- Найдите эффективную маркетинговую модель в Турции. А позже и в других странах, которые будут развиваться по франшизе.
- Запускайте новые продукты и стройте их маркетинг – корпоративные показы для небольших команд, празднования дней рождения и т.д.
- Постройте систему аналитики.
- Сразу после победы удивляйте громкими кампаниями вместе с Федоривом. Да именно те, которые вы точно видели (ля): <а href="https://robota.ua/redirect?event_name=url_click&redir_token=eyJPcmlnaW5hbFVybCI6Imh 0dHBzOi8vd3d3LnlvdXR1YmUuY29tL3dhdGNoP3Y9dk9xaTJYRjllMXMiLCJWYWNhbmN5SWQiOjEwNjMwNjExfQ==" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank">это, это, и это. Узнаете?
У нас идеальное совпадение, если:
- Имелись значительные результаты в увеличении продаж на рынке b2c с продуктом, который должен был создать спрос и генерировать продажи с помощью социальных сетей (перформанс-реклама, влияние и т. д.).компании, органика в тиктоках и роликах), а не просто собирать трафик на основе сформированного спроса в поисковых системах.
- Создал и внедрил gtm-стратегии на основе самостоятельного исследования целевой аудитории (jtbd, канва ценностного предложения).
- Построил системы аналитики с нуля.
- Создал большое количество креативов, провел эксперименты, оптимизировал конверсии.
- Имеешь опыт найма и развития сильной собственная команда, способная достигать поставленных целей (google реклама, метареклама, seo, дизайн, SMM, маркетинг влияния, аналитика и т.д.).
- Вы следите за брендами и продуктами, которые достигают высоких результатов, прежде всего в Украине.
- Вы занимаетесь саморазвитием как менеджер и маркетолог.
- Вы умеете читать, писать и говорить по-английски.
- Вы любите работать и достигать целей.
- Как и мы, вы сторонник здорового образа жизни привычки (курение для нас табу).
О нашем процессе найма:
Я лично анализирую все отзывы и провожу телефонные и офлайн-собеседования. Решения принимаю быстро и даю обратную связь (как продолжение, так и прекращение общения) сразу или на следующий день.
bodo — международная группа компаний, объединяющая три успешных проекта: впечатления в подарок и для себя, мультибрендовые сертификаты и приключенческие туроператорские экспедиции по самым удивительным местам планеты.
bodo с момента своего основания в 2009 году покорил не только 9 городов Украины, но и Стамбул. У нас есть дальнейшие планы по международному развитию с помощью международной франшизы. Сегодня у нас более миллиона клиентов и более 100 сотрудников. Мы считаем, что жизнь измеряется не количеством вдохов и выдохов, а моментами, когда вы задерживаете дыхание!
bodotravel запустился в 2015 году и мы организовали уже более 200 поездок, к которым присоединились более 2500 путешественников. Мы сами проектируем наши экспедиции, наполняем их впечатлениями и сопровождаем тур-лидерами. Антарктида, Перу, Намибия, Индонезия, Япония?... А куда вы мечтаете поехать?
bodocard — первый мультибрендовый сертификат в Украине, который с 2012 года помогает компаниям мотивировать партнеров, клиентов и сотрудников и существенно упрощает операции, логистику и учет льгот. Среди партнеров топовые и крупнейшие сети магазинов, и конечно же бодокарту можно использовать для впечатлений от бодо. Нам доверяют сотни крупных международных и национальных компаний — ARX, Syngenta, Pepsi, McDonalds, Mars, Porsche, Toyota, Киевстар, Nestle и др.
