Менеджер по работе с клиентами в Temy

Менеджер по работе с клиентами

Киев, Львов, за кордоном

Мы — аутсорсинговая/аутстаффинговая компания «Темы». Мы ищем в нашу команду Менеджера по работе с клиентами, который будет отвечать за развитие существующих проектов.

Наши ожидания от кандидата: инициативный, обладающий навыками эффективной коммуникации и ведения переговоров.

С 2014 года мы предоставляем услуги по разработке программного обеспечения компаниям в различных отраслях, таких как Интернет вещей, финансовые технологии, электронная коммерция, безопасность, недвижимость и образовательные технологии. Наши проекты в основном из Европы, США и Израиля.

В нашей компании работает более 100 специалистов и у нас около 20 активных проектов. Наши офисы расположены в Киеве и Львове, а сотрудники работают по всей Украине и за рубежом.

Требования:

• 3+ года опыта работы в должности менеджера по работе с клиентами/менеджера по работе с клиентами в сфере ИТ-аутсорсинга. /Аутстаффинговая компания
• Свободное владение английским языком
• Навыки эффективного общения и ведения переговоров с клиентами
• Способность анализировать данные и информацию, определять приоритеты и принимать обоснованные решения
• Способность анализировать данные и информацию, определять приоритеты и принимать обоснованные решения
• li>
• Способность анализировать клиентов и их потребности.
• Опыт предоставления клиентоориентированных решений и сильные навыки презентации.
• Готовность вникать и находить решения сложных проблем.
>
• Понимание SDLC

Приятно иметь:

• Опыт работы менеджером по продажам или менеджером по взаимодействию

Обязанности:

• Управление портфелем клиентов
• Построение и поддержание долгосрочных отношений с клиентами < /li>
• Развивать отношения доверенного консультанта с ключевыми клиентами
• Разрабатывать планы по расширению команды
• Своевременно согласовывать контракты/дополнения к контрактам
• Управлять проектом финансовые процессы
• Определить стратегии партнерства и выявить риски
• Обеспечить своевременную и успешную доставку решений Temy в соответствии с потребностями и целями клиента
• Обсудить эффективность команды
• Сотрудничать с другими отделами компании, такими как отдел подбора/доставки и маркетинга

Этапы собеседования:

• Собеседование при приеме на работу
• Тестовое задание
• Интервью на культурное соответствие с HRD
• Заключительное собеседование с генеральным директором

• Проверка рекомендаций (необязательно)

Команда:

• Генеральный директор
• Менеджер по доставке
• 2 менеджера по работе с клиентами
• Менеджер проекта/менеджер по работе с клиентами
• 2 координатора проекта

Мы предлагаем: