Пссс...може, досить читати мовою окупанта?
Переходь на українську версію сторінки!

Вакансия закрыта компанией
Найти похожие вакансии
Следующая вакансия

Главный специалист по администрированию персонала в ДТЕК, ТОВ, Енергетична компанія

Размещено больше 30 дней назад

6 просмотров

ДТЕК, ТОВ, Енергетична компанія

ДТЕК, ТОВ, Енергетична компанія

0
0 отзывов
Без опыта
Киев
Полный рабочий день

Переведено Google

HR команда холдинга ДТЭК к сотрудничеству приглашает экспертов по направлению кадрового администрирования.Профессиональная ответственность:

HR команда холдинга ДТЭК к сотрудничеству приглашает экспертов по направлению кадрового администрирования.

Профессиональная ответственность:

  • Обеспечение сопровождения процесса администрирования гиг-контрактов (форма привлечения специалистов, сочетающая признаки трудового и гражданско-правового договора), внутренний аутсорсинг для ИТ-компании резидента Дейя Сити;
  • Организация процесса заключение гиг-контрактов, систематизация и выполнение работы по формированию пакета первичных документов, создание, подписание и сопровождение гиг-контрактов, участие во внесении данных в систему SAP HCM (проведение мероприятий, ведение персональных и временных данных);
  • Администрирование вознаграждения:
  • - оформление матрицы услуг для гиг-специалистов;

    - формирование актов с детализацией для подтверждения плановой ежемесячной оплаты;

    - формирование дополнительных актов на отдельные выплаты, не относящиеся к услугам (командировки, социальные выплаты, мат помощь и т.п.);

    - организация подписания (вовремя или в документарной форме) актов выполненных работ (конвертация актов в нужный формат, загрузка в систему подписания, выгрузка из системы);

    - ведение сводного реестра актов;

    • Контроль соблюдения действующего Законодательства Украины, регламентирующей документации и соблюдения единой методологии процессов;
    • Обеспечение полноты и корректности данных, ведение в системе, своевременное закрытие заявок;
    • Обеспечение внедрения клиентоориентированного сервиса, выполнение мероприятий, направленных на повышение уровня удовлетворенности клиента, в том числе и развитие новых цифровых сервисов.

    Профессиональная экспертиза и основные требования:

    • Высшее образование;
    • Опыт работы в сфере управления кадровым делопроизводством и учетом персонала не менее 2-х лет (опыт в больших холдингах, системных компаниях или IT-компаниях будет рассматриваться как преимущество);
    • Знания КЗоТ Украины и нормативных актов, регулирующих кадровое делопроизводство; ="font-weight: 400">Опыт взаимодействия с центром занятости, пенсионным фондом, фондом социального страхования;
    • Опыт работы в SAP (HR модуль) желаемый или хороший опыт в других базах кадрового учета;
    • Английский язык - уровень владения В1;
    • Отличные аналитические способности, системность, нацеленность на результат, автономность и высокий эмоциональный интеллект;
    • Владение MS Office (Word, Excel, Outlook) на высоком уровне.

    Мы предлагаем:

    • Возможность профессионального и личного развития;
    • Официальное трудоустройство;
    • Конкурентный уровень заработной платы и бонусы;
    • Соблюдение всех социальных норм и гарантий;
    • Медицинское страхование по истечении испытательного срока;
    • Комфортное и современное место работы в инновационном парке Unit City.

    Обращаем Ваше внимание, что обратная связь по результатам рассмотрения на вакансию предоставляется в течение двух недель в случае положительного решения по Вашей кандидатуре. 

    Переведено Google

    Без опыта
    Киев
    Полный рабочий день
    Хотите найти подходящую работу?
    Новые вакансии в вашем Telegram
    Подписаться
    Мы используем cookies
    Принять