Приглашаем в HR команды Сбербанка: главного специалиста по подбору персоналаФункциональные задачи:активный поиск и подбор кандидатов на вакансии отделений Банка;проведение собеседований и оценка кандидатов;предоставление обратной связи по кандидатам заказчикам;участие в процессе адаптации персонала;проведение и анализ Exit-интерв подготовка отчетности по результатам работы; сотрудничество с высшими учебными заведениями; участие в HR-проектах Банка. Для данной должности необходимы: опыт работы по
Приглашаем в HR команды Сбербанка: главного специалиста по подбору персоналаФункциональные задачи:активный поиск и подбор кандидатов на вакансии отделений Банка;проведение собеседований и оценка кандидатов;предоставление обратной связи по кандидатам заказчикам;участие в процессе адаптации персонала;проведение и анализ Exit-интерв подготовка отчетности по результатам работы; сотрудничество с высшими учебными заведениями; участие в HR-проектах Банка. Для данной должности необходимы: опыт работы по направлению подбора персонала от 1 года; желателен опыт работы в банковских учреждениях; полное высшее образование; и развиваться в сфере HR; умение аргументированно отстаивать свою позицию и кандидатов; креативное мышление, гибкость, настойчивость. медицинское страхование всех работников; гибридный график работы (офис+дистанционно) Отправляйте ваши резюме — станьте частью команды Ощада! //www.instagram.com/oschadbank_official/Tiktok https://www.tiktok.com/@oschad