Главный директор в благотворительный фонд Волна'91 в Netpeak Group

Мы, Netpeak Talent, — рекрутинговое агентство от Netpeak Group. Помогаем нашему клиенту благотворительному фонду Волна 91 найти СЕО. Город Одесса. Кандидаты без опыта в некоммерческой сфере не будут рассматриваться. Успешный опыт привлечения ресурсов, включая работу с грантодателями и другими источниками финансирования. этики, ответственности и профессионализма. Команда ждет от тебя: Разработка и выполнение стратегических целей. Разработка и внедрение стратегий развития фонда, соответствующих его миссии и целям. Управление финансами. Ответственность за эффективное управление финансовыми ресурсами фонда, включая разработку и исполнение бюджета, сбор средств и обеспечение финансовой стабильности. Управление командой. Найм, обучение, мотивация такового уровня персоналом фонда с целью достижения поставленных задач и эффективного функционирования. Развитие и привлечение ресурсов. Поиск новых доноров и партнеров, организация фондовых мероприятий, а также изготовление и распространение продвижных материалов для привлечения поддержки. Управление проектами. Планирование, реализация и мониторинг проектов и программ фонда, обеспечение их соответствия поставленным целям и требованиям. Взаимодействие с общественностью и средствами массовой информации. Представление фонда перед общественностью, проведение коммуникационных кампаний, ответ на запросы СМИ и других стейкхолдеров. Соблюдение законодательства и стандартов. Обеспечение соблюдения всех законодательных требований и внутренних правил фонда, а также обеспечения нравственного и прозрачного ведения деятельности. Мониторинг и оценка. Анализ результатов деятельности фонда, внесение корректив в стратегии и проекты на основе полученных данных и отчетности. Представительство и лоббирование. Представление интересов фонда перед правительственными органами, местными общинами и другими стейкхолдерами, лоббирование законодательных изменений в пользу фонда таего миссии. Мы предлагаем: Официальное оформление согласно КЗоТ. Фиксированную ставку по итогам собеседования. :00, понедельник-пятница. Работу в уютном офисе в центре Одессы (офис автономный случай отключения света). и поддержка наших сотрудников, помощь в профессиональной адаптации. Быстрое принятие решений и тестирование идей - отсутствие лишней бюрократии и микроменеджмента. Корпоративные мероприятия и развлечения. Даже в сложные времена компания делает все возможное, чтобы поднять настроение своих сотрудников;)