Генеральный директор в CLUST

17 июля 2024 г.

CEO

удаленно

CLUST — венчур билдер, помогающий расти и масштабироваться украинским бизнесам в таких направлениях, как Education, Health, D2C, Crypto, и другие.
Наша цель — превращать большие идеи в прибыльный международный бизнес с украинскими корнями. Поэтому мы создали платформу для поддержки молодых предпринимателей, которые имеют такие идеи и нуждаются в ресурсах, опыте и знаниях для реализации.

Внутри нашей экосистемы фаундеры могут создавать ИТ-продукты с нуля, пользуясь наработанными методологиями, бизнес-нетворкингом, операционной и юридической поддержкой. Также мы помогаем работающим украинским ИТ-бизнесам выйти на рынки Европы, Азии, Латинской Америки и США.

Чтобы развивать экосистему наших проектов и запускать продукты, о которых будут знать как в Украине, так и по всему миру, нам нужен опытный и мотивированный Chief Executive Officer . Этот человек будет помогать нам достигать амбициозных бизнес-целей и обеспечит устойчивый рост.

Основные цели и задачи:
—Разрабатывать и внедрять долгосрочную стратегию развития компании и ее стартапов в коллаборации с фаундером CLUST;
—Менеджериты команды: работать с HR-департаментом над разработкой портрета кластовца, соответствующей культурой и процессами, создавать карьерные карты, улучшать культуру менеджмента внутри портфельных компаний;
—Привлекать новых партнеров: создавать и поддерживать коммьюнити для потенциальных A-player фаундеров (6 запусков новых проектов на год) в сотрудничестве с Communications-департаментом, реализовывать коммуникационную стратегию для аттракции как сотрудников, так и новых партнеров;
— совершенствовать набор сервисов для проектов, формировать набор фреймворков для кофаундеров/C-левела, которые ощутимо увеличат успех проектов;
— Управлять бюджетом в сотрудничестве с CFO, контролировать финансовое планирование и выполнение финансовых целей.

Что для нас важно:
—5+ лет опыта на руководящих должностях, желательно в сферах венчурного капитала, бизнес-инкубаторов;
— Стратегическое мышление, воображение: навык масштабно мыслить и видеть общую картину в положительном аспекте; своевременно замечать потенциальные возможности и угрозы благодаря сравнительному анализу современных и будущих тенденций;
—¦Опыт и выдающиеся успехи в руководстве командой из 200–300 человек, понимание принципов управления и мотивации людей, опыт в построении сильной команды и понимание принципов построения команды;
—Организованность и умение планировать: создание планов, формирование расписаний и бюджетов в эффективной, продуктивной манере; умение правильно расставлять приоритеты;
—¦Производительность: способность получать значительный результат при минимальных затратах;
—¦Высокие стандарты качества: и от себя, и от подчиненных ожидает только отличных результатов;
—¦способность находить A-плееров: умение выделить первоклассных игроков и заключить с ними соглашение с выгодой для компании;
—Умение вести по себе: способность убедить коллег в правильности избранного пути.

Наши бенефиты:
— Конкурентная финансовая компенсация на индивидуальных условиях;
/>— Удаленный формат работы;
— Гибкий график: старт с 09:00 до 11:00, финиш с 18:00 до 20:00;
—Кафетерий бенефитов, включающий компенсации расходов в различных сферах: образование, спорт, физическое и ментальное здоровье, хобби и другое;
— Доброжелательная атмосфера и культура фидбеков.

Если вы постоянно ожидаете от себя лучших результатов и готовы быть частью команды, которая двигает рынок вперед — присоединяйтесь!

>