«Платма» ищет высококвалифицированного и ответственного профессионала для управления оперативной деятельностью генерального директора в его повседневной работе и поддержки инструментов бизнес-аналитики (финансы, отчетность и т. д.), способного представлять интересы генерального директора на корпоративном уровне. PLATMA — это мощная платформа с открытым исходным кодом, позволяющая организациям контролировать процесс цифровой трансформации. С помощью PLATMA компании могут быстро создавать индивиду
«Платма» ищет высококвалифицированного и ответственного профессионала для управления оперативной деятельностью генерального директора в его повседневной работе и поддержки инструментов бизнес-аналитики (финансы, отчетность и т. д.), способного представлять интересы генерального директора на корпоративном уровне. PLATMA — это мощная платформа с открытым исходным кодом, позволяющая организациям контролировать процесс цифровой трансформации. С помощью PLATMA компании могут быстро создавать индивидуальные приложения, отвечающие их уникальным требованиям, что позволяет им работать более эффективно и результативно. Вы будете работать в чрезвычайно динамичной среде, где ваш вклад будет иметь решающее значение для эффективного функционирования компании и достижения ее стратегических целей. Место работы: Удаленно с возможностью командировок за границу. Обязанности: Оперативная поддержка генерального директора в решении повседневных задач и стратегических инициатив. актуальная информация, а также отслеживание основных проектов, сроков и важных показателей.Проведение исследований показателей компании, презентация результатов и построение доверительных долгосрочных отношений с топ-менеджментом.Помощь в организации эффективного делегирования задач (высшему руководству и лично) : расстановка приоритетов, контроль исполнения, прозрачность текущих статусов. Организация встреч с генеральным директором: регулярно и по запросу. Эффективная подготовка встреч, модерация, последующая деятельность, генерация конкретных действий с ответственными сторонами и сроками. И влияние на успешное достижение ожидаемых результатов в рамках объема / качества / времени. Обеспечение реализации решений. Требования: Опыт бизнес-анализа и ИТ-технологий: Кандидат должен иметь понимание основ бизнеса. принципы анализа, включая управление требованиями и анализ бизнес-процессов. Дополнительный опыт работы в сфере информационных технологий (ИТ) будет вашим преимуществом, поскольку он позволит вам лучше понимать потребности компании и эффективно общаться с техническими командами. Свободное разговорное знание английского языка: общение с генеральным директором, сторонними подрядчиками и другими членами команды может потребовать высокого уровня владения английским языком. Кандидат должен обладать сильными коммуникативными навыками, которые позволяют ему эффективно общаться на английском языке как устно, так и письменно. Проактивность и инициатива: Успешный кандидат должен иметь способность проявлять инициативу и самостоятельно решать проблемы. Он/она должен быть готов взять на себя ответственность за успех проектов и продемонстрировать активный подход к решению проблем. Коммуникационные и организационные навыки: Помощник генерального директора должен обладать отличными коммуникативными и организационными навыками. Он должен уметь эффективно общаться с различными заинтересованными сторонами, организовывать рабочие встречи и решать несколько задач одновременно. Гибкость и готовность к поездкам: кандидат должен иметь желание путешествовать за границу и иметь гибкий график работы, чтобы реагировать на срочные запросы. Знание офисных инструментов: ожидается, что кандидат сможет эффективно использовать офис. программное обеспечение, такое как Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint), Google Docs, а также средства связи, такие как электронная почта и программы обмена мгновенными сообщениями.