Помощник специалиста по кадровому делопроизводству в Deloitte

Каждая история имеет свое начало.

«Делойт» является одной из ведущих международных фирм в мире, которая предоставляет профессиональные услуги в сферах аудита, консалтинга, корпоративных финансов, управления рисками предприятия и консультирования по вопросам налогообложения и права.

Компания была основана более 175 лет назад в Лондоне Уильямом Делойтом как маленькая бухгалтерская компания. «Делойт» имеет свои офисы в 150 странах, в которых работают более 450 тысяч работников.

Цель компании – оказывать большое значение. Это отражается не только в работе клиентов, но и в стратегии корпоративной социальной ответственности и устойчивого развития. Наша компания вдохновляет сотрудников, способствует успеху клиентов и вносит вклад в развитие общества. «Делойт» поддерживает Украину и прекратил всю операционную деятельность на рынках россии и белорусе. strong>, который(а) будет работать в составе команды Талантов.

Обязанности:

• ведение кадровой административной работы (приказы, отпуска, больничные, подпись дополнительных соглашений и т.п.);
• ввод данных в системы, используемые в кадровом администрировании (SAP, система учета отпусков и заработной платы, и другие);
• подготовка кадровых и других документов по запросу и для передачи в архив;
• подготовка кадровых и других отчетов согласно требованиям и запросу.

Требования :

• высшее/незаконченное высшее образование в сфере бухгалтерии, экономики, управления персоналом;
• знание пакета программ MS Office (Excel, Outlook, Word, PowerPoint) на уровне опытного пользователя;
• знание английского языка на уровне Intermediate;
• ответственность, аккуратность в работе с документами, внимательность к деталям;
• ответственное отношение к конфиденциальной информации и его сохранение;
• готовность к обучению.

Мы предлагаем:

• официальное трудоустройство с первого рабочего дня;
• гибкий график работы, возможность работать в гибридном формате;
• оплачиваемый отпуск;
• выходной на день рождения в подарок от компании;
• программы мотивации для сотрудников;
• страхование жизни, здоровья и путешествий;
• ежегодный пересмотр заработной платы;
• прозрачная система мотивации и карьерного рост;
• тренинги по развитию основных компетенций и навыков межличностного общения;
• доступ к образовательным платформам (LinkedIn Learning, Udemy);
• курсы по английскому языку;
• /li>
• программу по оказанию психологической поддержки сотрудникам;
• работу в дружеской атмосфере и динамической рабочей среде.

Отзываясь на эту вакансию, просим заметить, что вас перенесет на нашу рекрутинговую платформу для заполнения формы. Это займет 2 минуты вашего времени.

Мы хотим поблагодарить всех заявителей за заинтересованность в нашей вакансии, однако свяжемся только с кандидатами, отобранными для проведения собеседования.< /p>

Корпоративная социальная ответственность

В «Делойт» мы верим в важность лидерства на всех уровнях. Мы ожидаем, что наши сотрудники будут разделять нашу цель, добиваться поставленных целей и решать важнейшие вопросы наших клиентов, работников и общества, а также оказывать влияние, что имеет значение.

Наш главный ресурс – это люди. Мы стремимся привлекать и удерживать высококвалифицированных специалистов и целенаправленных работников, поэтому инвестируем в их профессиональное развитие и помогаем им добиваться успехов.

Мы стремимся быть гибкими, поэтому меняем, адаптируем и совершенствуем как наши внутренние процессы, так и услуги для клиентов. Поэтому мы ищем кандидатов, которые могут предложить не только свои профессиональные знания и качества. Мы ищем тех, кто способен изменяться, адаптироваться и совершенствоваться вместе с нами. Мы стараемся обеспечить необходимые условия для раскрытия вашего потенциала и гарантируем всестороннюю поддержку на вашем карьерном пути. Мы приветствуем в своей команде разнообразие, равенство и инклюзивность. 

Обращаем ваше внимание на то, что в рамках процедуры отбора кандидатов необходимо будет предоставить паспортные данные.