Помощник директора по талантам и культуре в ACCOR

Описание компанииК востоку от Тихого океана и немного севернее Ожидания. Добро пожаловать в Fairmont Grand Del Mar. Элегантная дань уважения классическому средиземноморскому поместью, в котором гармонично сочетаются очарование старого мира и современная роскошь. Здесь удостоенный наград спа-центр в стиле эпохи Возрождения, признанные критиками рестораны, эксклюзивные бутики и поле для гольфа, где проводятся чемпионаты. Рост и развитие не только доступны, но и активно поощряются. Мы содействуем сбалансированной жизни наших коллег, постоянно ищем новые способы улучшения окружающей среды и поддержки нашего прекрасного дома в Сан-Диего. Описание работы: Заработная плата: 80 000–90 000 долларов США в год. Обязанности: Подотчетность директору по талантам и культуре, обязанности и основные должностные функции включают в себя: не ограничиваются следующим: Постоянно предлагать профессиональное, дружелюбное и интересное обслуживание. Быть образцом для подражания в отеле, проявлять и практиковать профессиональные лидерские качества, которые полностью соответствуют нашей культуре, ценностям и принципам. Управлять повседневной работой Talent. Департамент и культура и команда T&C, а также поддержка реализации стратегий по талантам и культуре. Помощь директору по талантам и культуре в оценке организационных потребностей, разработке согласованных решений по талантам и культуре и реализации стратегий в области отношений с сотрудниками, компенсаций и льгот, признания, администрирования. и благополучие коллег. Предоставляет консультации по вопросам трудового законодательства и изменений в трудовом законодательстве, трудовых стандартах и ​​правах человека в Калифорнии. Развивать позитивные отношения с сотрудниками путем построения эффективных рабочих отношений со всеми участниками. Предоставляет помощь и поддержку в вопросах взаимоотношений с сотрудниками. Способствует позитивным отношениям с коллегами через среду, которая поощряет открытое общение. доверие, взаимное уважение и веселье. Помогать руководителям отделов в разработке конкретных планов действий для решения проблем и проблем, выявленных в отзывах коллег. Обеспечивать обучение и поддержку всем коллегам и руководителям. Оказывать поддержку в обучении и консультировании коллег. Проводить дисциплинарные собрания, когда это необходимо. Управлять и контролировать процесс найма. организовывать, присутствовать и участвовать в управленческих функциях и функциях сотрудников, представляя Талант и Культуру и Курорт соответственно как на территории отеля, так и за его пределами. Обрабатывать и хранить конфиденциальную информацию, а также надлежащим образом документировать информацию для целей расчета заработной платы, т. е. личную информацию новых сотрудников, изменения заработной платы, увольнение и т. д. .Оказывать помощь в отношениях с сотрудниками, например, в организации комитетов по прямой линии, общении с сотрудниками, досках объявлений, программе «Работник месяца», пикниках сотрудников, вечеринках и общих собраниях. Следовать и обеспечивать соблюдение политик и процедур. Следовать всем политикам безопасности. Управлять финансовым бюджетом отдела и процессами конца месяца. Выполнять другие обязанности. по назначению, которые напрямую связаны с обязанностями по должности. Квалификация. Сотрудник должен обладать следующими знаниями, навыками и способностями и быть в состоянии объяснить и продемонстрировать, что он или она может выполнять основные функции работы, с разумным приспособлением или без него, используя другое сочетание знаний, навыков и способностей: 3-5 лет опыта работы в сфере талантов и культуры приветствуется. Предыдущий опыт работы в сфере гостеприимства является плюсом. Чтение, письмо и устное владение английским языком. Компьютерная грамотность в приложениях Microsoft Office. Предпочтительно высшее/высшее образование по соответствующей дисциплине. Сильные организационные и лидерские качества. навыкиВысокая ответственность и надежностьСпособность работать слаженно в командеЗнание федерального, государственного и местного законодательства.Дополнительная информацияВизовые требования: Кандидаты должны иметь законное право работать в Соединенных Штатах.Наша приверженность разнообразию и инклюзивности: мы являемся инклюзивной компанией и наша цель — привлекать, нанимать и продвигать разнообразные таланты. Почему стоит работать в Accor? Мы гораздо больше, чем мировой лидер. Мы приветствуем вас такими, какие вы есть, и вы можете найти работу и бренд, который соответствует вашей личности. Мы помогаем вам расти и учиться каждый день, следя за тем, чтобы работа приносила смысл в вашу жизнь, чтобы во время вашего путешествия с нами вы могли продолжать исследовать безграничные возможности Accor. О Fairmont Hotels & Resorts: В Fairmont Hotels & Resorts мы предложить нашим гостям лучшее гостеприимство в каждом из наших направлений. И мы знаем, что для того, чтобы предложить нашим гостям лучшее, нам сначала нужно предложить лучшее нашим сотрудникам. Вот почему вы найдете исключительные возможности работы — по всей Северной Америке и Карибскому региону, Европе и Африке, на Ближнем Востоке и в Азиатско-Тихоокеанском регионе, а также лучшее в отрасли обучение, карьерный рост, признание и вознаграждение. Fairmont Hotel & Resorts — это знаменитая коллекция отелей, в которую входят такие знаковые места, как лондонский The Savoy, нью-йоркский The Plaza и шанхайский Fairmont Peace Hotel. Наши команды руководствуются ценностями Уважения, Честности, Командной работы и Расширения возможностей; мы применяем самые высокие стандарты этики и качества, относясь ко всем коллегам справедливо и достойно. Являясь общественным и экологическим лидером, Fairmont также известен своей ответственной туристической практикой и отмеченной наградами программой «Зеленое партнерство». Вас ждет захватывающее будущее! Делайте то, что любите, заботьтесь о мире, осмельтесь бросить вызов статус-кво! #BELIMITLESS Показать больше Показать меньше Должностной уровень Руководитель среднего звена Тип занятости Полный рабочий день Должностные обязанности Кадровое сопровождение Отрасли Гостиничное дело