В настоящее время мы ищем опытного регионального менеджера , который присоединится к нашей команде в Польше. В качестве регионального менеджера вы будете отвечать за эффективное и успешное управление одним из наших складских отделов. Присоединяйтесь к нам сейчас и станьте частью динамичной команды, вносящей значительный вклад в успех нашей организации. Обязанности: Полная ответственность за работу и ежедневное управление ответственными участками и контроль за процессом в Своевременно сообщайт
В настоящее время мы ищем опытного регионального менеджера , который присоединится к нашей команде в Польше. В качестве регионального менеджера вы будете отвечать за эффективное и успешное управление одним из наших складских отделов. Присоединяйтесь к нам сейчас и станьте частью динамичной команды, вносящей значительный вклад в успех нашей организации.
Обязанности:
- Полная ответственность за работу и ежедневное управление ответственными участками и контроль за процессом в Своевременно сообщайте в режиме реального времени и решайте проблемы и проблемы с оборудованием на месте, обеспечивая бесперебойную работу бизнеса.
- Совместно руководите ежедневными операциями по входящим и/или исходящим операциям.
- Внедряйте и улучшайте системы и процессы управления складом, стандартизируйте операционные процессы, оптимизируйте внутренние процессы и обеспечивайте их эффективное внедрение.
- В зависимости от потребностей бизнеса разумно распределяйте рабочую силу и другие ресурсы для повышения операционной эффективности и снижения эксплуатационных расходов.
- Отвечает за согласование бизнес-целей восходящих и последующих процессов на складе, а также за общение, координацию и решение проблем между отделами.
- Внедряйте на месте 6S и бережливое усовершенствование, постоянно оптимизируйте операционные процессы.
- Возглавьте команду для проведения анализа качества бизнеса, разработки общего плана улучшения бизнеса и его реализации.
- Отвечает за формирование команды отдела, а также систематическое развитие и расширение прав и возможностей подчиненных, развитие преемников и создание кадрового резерва.
- Создайте позитивную и здоровую командную культуру и повысьте сплоченность команды.
- Отвечает за выполнение другой работы по поручению линейного руководителя.
Требования:
- Готовы работать полностью на выезде в Магнице по адресу ул. Яна Гевелиуша 3, 55-040.
- Степень бакалавра и выше.
- Опыт работы на складе более 6 лет и опыт работы на руководящей должности не менее 2 лет.
- Опыт управления крупными складами.
- Умение адаптироваться к смене дневных и ночных смен.
- Обладать способностью мыслить системно, понимать сложность вещей и ощущать более широкую картину.
- Знание Excel, Word, PPT и других офисных программ Excel, Word, PPT
- Сильное чувство ответственности, исполнительные способности и умение работать в команде, а также хорошие коммуникативные навыки.
- Свободный английский.
- Свободное владение или носитель польского языка.
- Умеет и знаком с процессами работы склада, различными бизнес-процессами и использованием складских систем.
- Владение хотя бы одним инструментом бережливого производства (6S, Innovation Improvement Kaizen&DMAIC), умение планировать бережливое улучшение ответственной области.
- Способен анализировать и выявлять возможности оптимизации затрат с точки зрения складских процессов и постоянно способствовать оптимизации затрат посредством построения системы.
- Способность создать систему мониторинга показателей для содействия достижению качества на месте в долгосрочной перспективе и на основе основных показателей качества уточнить цели и требования отдела в области качества.энты.
- Способен разрабатывать механизмы управления рисками и безопасностью с точки зрения долгосрочной стабильности бизнеса и постоянно снижать риски.
- Умеет эффективно мотивировать и управлять работой подчиненных, постоянно повышая боевую эффективность команды.
- Умение выявлять таланты, создавать кадровый резерв для складирования и воспитывать преемников.
Что мы предлагаем:
- Привлекательная заработная плата;
- Трудовой договор на полный рабочий день (1-й – 3 месяца, 2-й – 1 год, 3-й – бессрочный);
- Возможности развития в организации (два раза в год – проходят окна для продвижения по службе);
- Годовая премия (от одного до трёх месячных окладов – в зависимости от личных результатов, результатов работы компании и от должности);
- Доступ к платформе обучения и обучения компании.
Льготы:
- Пакет медицинского обслуживания – Люксмед;
- Страхование жизни и здоровья – Nationale Nederlanden;
- Мультиспортивная карта;
- Обед за 1 злотый (доступен как мясной, так и вегетарианский вариант);
- Скидка 30% на продукцию SHEIN;
- Бесплатные парковочные места, в том числе зарядные станции для электромобилей;
- Фонд льгот компании;
- Реферальная программа для сотрудников;
- Множество мероприятий по построению команды.