Архитектор приложений (фрилансер) в Altamira

29 сентября 2024 г.

Архитектор приложений (фрилансер)

Киев, Братислава (Словаччина), Виддалено

Altamira — бутиковая ИТ-компания, предоставляющая цифровые решения и ИИ-решения. широкому кругу международных клиентов. Со штаб-квартирой в Братиславе (Словакия) мы работаем в основном в финансовом, фармацевтическом и розничном секторах, предоставляя мобильные, веб- и платформенные решения с использованием обширного портфеля технологий.

Команды по предоставлению услуг Altamira в настоящее время охватывают Словакию, Украину и Ближний Восток, и у нас есть амбиции расширить свое присутствие, чтобы удовлетворить растущий спрос в Европе и на наших основных растущих рынках в Великобритании и США.

Как полностью удаленная компания, мы приветствуем талантливых людей, ищущих возможности фриланса с почасовой оплатой.

Altamira.ai ищет опытного архитектора приложений на внештатную должность с почасовой оплатой. Эта должность будет поддерживать различные предстоящие проекты, предоставляя архитектурную экспертизу на этапах предварительных продаж, этапов открытия, технического аудита и, возможно, постоянной поддержки проекта.

Требования:

• 5–10 лет опыта работы в разработке программного обеспечения, в том числе не менее 3 лет на руководящей или архитектурной должности.
• Подтвержденный опыт разработки и внедрения сложных приложений и систем.
• Опыт комплексной разработки, включая как интерфейсные, так и серверные технологии.
• Опыт руководства и наставничества команд разработчиков программного обеспечения.

Технические навыки:

— Языки программирования: знание таких языков, как Java, C#, Python, JavaScript или других, имеющих отношение к технологический стек организации.

— Основы разработки программного обеспечения: глубокое понимание шаблонов и принципов проектирования программного обеспечения.

— Архитектурные платформы: знание архитектурных платформ, таких как TOGAF, Zachman или подобных.

 – Облачные вычисления: опыт работы с облачными платформами, такими как AWS, Azure или Google Cloud.

— Микросервисы и SOA: знание архитектуры микросервисов, сервис-ориентированной архитектуры (SOA) и проектирования RESTful API .

— DevOps: понимание практик DevOps, конвейеров CI/CD и инструментов автоматизации.

— Управление базами данных: опыт работы как с реляционными (например, SQL Server, MySQL), так и с NoSQL (например, MongoDB, Cassandra) базами данных.

— Безопасность: знание лучших методов безопасности приложений, включая защиту данных, шифрование и соответствие требованиям.

 Инструменты и технологии: знание инструментов и сред разработки, таких как Git, Jenkins, Docker, Kubernetes и т. д.

  ИИ и машинное обучение: знания в проектировании и интеграции ИИ/ Модели машинного обучения в приложениях

Мягкие навыки:

— Лидерство: сильные лидерские качества и навыки управления командой, а также способность направлять и наставлять технические команды.

— Коммуникация: отличные устные и письменные коммуникативные навыки, способные передавать сложные технические концепции как техническим, так и нетехническим заинтересованным сторонам.

— Решение проблем: сильные аналитические способности и способности к решению проблем, с акцентом на предоставление инновационных решений.

— Сотрудничество: способность эффективно работать с межфункциональными командами, включая разработчиков, менеджеров проектов и бизнес-аналитиков.

— Адаптивность: способность адаптироваться к меняющимся технологиям, требованиям и потребностям организации.

— Стратегическое мышление: способность согласовывать архитектуру приложений с бизнес-целями и долгосрочной ИТ-стратегией.

Приятно иметь:

— Сертифицированный архитектор приложений: сертификация признанной организации (например, сертифицированного архитектора приложений Salesforce, сертифицированного архитектора решений AWS).

 – Облачные сертификаты: сертифицированный архитектор решений AWS, сертифицированный Microsoft: эксперт по архитектуре решений Azure или профессиональный облачный архитектор Google.

— Обработка естественного языка (НЛП): Знакомство с методами и инструментами НЛП.

— Наука о данных: знание принципов науки о данных, включая предварительную обработку данных, разработку функций и оценку моделей.

— Сертификаты безопасности: сертифицированный специалист по безопасности информационных систем (CISSP), сертифицированный специалист по жизненному циклу безопасного программного обеспечения (CSSLP).

— Знания в конкретной отрасли: понимание требований конкретной отрасли (например, финансов, образовательных технологий, электронной коммерции) может быть плюсом.

 Соответствие нормативным требованиям: знание нормативных требований, применимых к отрасли, таких как GDPR, HIPAA или PCI-DSS.

Основные обязанности:

 Проектирование и архитектура системы: разработка и поддержка общей структуры программных приложений.

 — Техническое руководство: направляет команды разработчиков в реализацию архитектурных решений.

 — Оценка технологий. Оцените новые технологии и их потенциальное влияние на существующие системы.

— Планирование интеграции: разработка стратегий интеграции различных программных компонентов и систем.

 – Оптимизация производительности. Выявляйте и устраняйте узкие места в производительности приложений.

 – Планирование масштабируемости. Убедитесь, что приложения могут справиться с ростом и увеличением спроса.

— Архитектура безопасности: проектируйте и внедряйте безопасные архитектуры приложений.

 — Документация: создание и ведение технической документации по системным архитектурам.

  Стандарты и лучшие практики. Установите и внедрите стандарты и лучшие практики кодирования.

  Взаимодействие с заинтересованными сторонами. Сотрудничайте с заинтересованными сторонами бизнеса, чтобы согласовать технические решения с потребностями бизнеса.

 — Наставничество. Предоставляйте рекомендации и наставничество младшим разработчикам и другим членам команды.

 – Решение проблем. Решайте сложные технические проблемы и предлагайте инновационные решения.

 — Постоянное улучшение: рекомендовать и внедрять улучшения в существующие системы и процессы.

 – Облачная архитектура: проектируйте и контролируйте архитектуру облачных приложений (если применимо).

 — Управление поставщиками: оценка и выбор сторонних программных компонентов и услуг.

 — Предварительные продажи и этапы обнаружения: управление предпродажной и технической частью этапов открытия.

Наш прозрачный процесс подбора персонала обычно занимает до 2 недель и включает несколько этапов:

1. Интервью при приеме на работу -> 30–45 минут
2. > Техническое интервью -> 1-1,5 часа
3. Собеседование с клиентом (необязательно) -> до 1 часа
4. Проверка рекомендаций
5. Предложение

Если вы ищете гибкую, гостеприимную, и профессиональной среды, присоединяйтесь к нашей команде фрилансеров, работающих над проектами!

Мы считаем, что успех altamira.ai невозможен без успеха наших талантов и успеха наших клиентов!