Лидер развития Agile-направления в ПриватБанк

ПриватБанк является крупнейшим банком Украины и одним из наиболее инновационных банков мира. Занимает лидирующие позиции по всем финансовым показателям в отрасли и составляет около четверти всей банковской системы страны. Мы ищем Лидера развития Agile направлении, который стремится работать в динамичной среде и разделяет ценности взаимного доверия, открытости и инициативности. Мы стремимся найти целенаправленного профессионала, умеющего работать в режиме многозадачности, ориентированного на качество и результат. Основные обязанности: Анализ эффективности гибких подходов в разработке программного обеспечения и подготовки предложений по его совершенствованию Содействие развитию корпоративного стандарта внедрения и поддержки гибких методологий разработки программного обеспечения Разработка методологии, шаблонов артефактов гибких подходов разработки программного обеспечения совершенствование и внедрение гибкого мышления для членов команд разработокСобирать на анализировать информацию о текущем состоянии процессов, существующих в командах разработкиПроведение инспекции артефактов и процессов, внедрение практики по увеличению их прозрачностиВзаимодействие с заинтересованными лицами команд разработок программного обеспечения и владельцами ресурсовОтслеживание и корректировка процессов отчетность перед всеми заинтересованными лицамиОсновные требования:Высшее образование (ИТ/экономика/финансы/смежные сферы)3+ лет опыта работы в качестве Agile Coach Наличие опыта трансформаций процессов разработки для внедрения гибких методологийОпыт работы с инструментами ведения IT проектов (Jira,Confluence, Slack )Понимание составляющих SDLC, PDLC, demand managementЗнания Agile, Scrum, KanbanНавыки проведения учебных мероприятий и формирование персонального развитияУмение работать со значительными объемами информации (экстракция, интерпретация и визуализация данных)Аналитические навыки, коммуникативные способности и работоспособность предлагаем: Работу в крупнейшем банке УкраиныКонкурентная оплата труда (официальная)Медицинское страхование и корпоративная мобильная связьОплачиваемый отпуск и больничныеКорпоративное обучение, курсы, тренинги для повышения квалификацииГрафик работы удаленного типа, 8-ми часовой дневный ветеранок, а также людей с инвалидностью. Для нас неприемлема дискриминация из-за состояния здоровья и физических возможностей, возраста, расовой или этнической принадлежности, пола и семейного положения. Мы готовы обучать ветеранов и кандидатов с инвалидностью без опыта работы в банковской сфере. вы имеете статус человека с инвалидностью или ветераном, обращайтесь на [откликнуться]. Специалисты ПриватБанка предоставят консультацию и сопровождение в процессе отбора и после трудоустройства.