BETTON powiększa zespół HR! Szukamy rekrutera, który kocha systematyczność, umie pracować z procesami i chce mieć wpływ na budowę silnego zespołu w biznesie medycznym.To rola przeznaczona dla osób, które chcą nie tylko „zamknąć wakaty”, ale zbudować przejrzysty, efektywny i ludzki proces rekrutacji.Szukamy osoby, która:posiada podstawową wiedzę na temat procesu rekrutacji;biegłą znajomość procesu rekrutacji w języku ukraińskim i ma wyraźną dykcję;pewnie obsługuje komputer i narzędzia online;potr
BETTON powiększa zespół HR!
Szukamy rekrutera, który kocha systematyczność, umie pracować z procesami i chce mieć wpływ na budowę silnego zespołu w biznesie medycznym.
To rola przeznaczona dla osób, które chcą nie tylko „zamknąć wakaty”, ale zbudować przejrzysty, efektywny i ludzki proces rekrutacji.
Szukamy osoby, która:
- posiada podstawową wiedzę na temat procesu rekrutacji;
- biegłą znajomość procesu rekrutacji w języku ukraińskim i ma wyraźną dykcję;
- pewnie obsługuje komputer i narzędzia online;
- potrafi samoorganizować się i pracować samodzielnie;
- szybko reaguje na prośby i podejmuje decyzje;
- posiada wysokiej jakości sprzęt do pracy zdalnej.
Zaletą będzie: doświadczenie w pracy jako rekruter, z miejscami pracy i znajomość nowoczesnego technika selekcji i rozmów kwalifikacyjnych.
Co będzie zawarte w Twoje zadania:
- przetwarzanie napływających informacji zwrotnych na temat wolnych stanowisk pracy w firmie (administratorzy centrów medycznych, operatorzy contact center itp.);
- aktywne poszukiwanie kandydatów (ponad 20 kontaktów dziennie);
- przeprowadzanie głównych kontroli telefonicznych;
- organizacja i prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych online;
- przekazywanie informacji zwrotnej kandydatom i kształtowanie pozytywnego doświadczenia kandydata;
- codzienne raportowanie i rejestrowanie wyników pracy.
Nasze wartości
W Betterton cenimy:
- rozwój i szkolenia z możliwością szybkiego zastosowania wiedzy w praktyce;
- wolność pomysłów i inicjatywy;
- systematyczne i ustrukturyzowane podejście do pracy;
- odpowiedzialność i orientacja na wyniki;
- otwartość na nowe narzędzia i podejść.
Oferujemy:
- elastyczny system płatności: stawka + KPI;
- harmonogram pracy: pon-pt, 09:00-18:00 lub 10:00-19:00;
- format pracy zdalnej;
- zespół o wspólnych wartościach i celach;
- systematyczne wsparcie szkoleniowe i mentoringowe na poziomie start
Jak dołączyć?
Wyślij swoje CV i zostań częścią zespołu Betterton.
Jeśli podoba Ci się nasze podejście i chcesz rozwijać się razem z nami, będzie nam miło Cię poznać.